综合基础知识
STEP1 针对性强
本书主要针对参加江西省事业单位公开招聘工作人员考试的考生。聚焦考情,精准应对。
STEP2 知识点全,重点突出
本书涵盖江西省事业单位公开招聘工作人员考试的内容,知识点覆盖全面。
STEP3新增管理学知识、礼仪知识,涉及更全面
STEP4 名师精讲
本书优选真题,并配名师答案详解。
根据最新真题调整章节侧重点,常考知识点加大题量,以便考生练习。
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套题
考生你好!祝贺你顺利的进入面试!今天的面试共有五道题,时间为 25 分钟。在最后的三分钟,计时员将给予提醒,请你注意把握。我将一题一题的提问,请你逐题回答,每答完一题,请告诉我答题完毕。如果没有听清楚,可以要求我复述一遍,希望你敞开思路,从容应答,发挥出应有的水平。听明白了吗?(停顿)好的,现在开始。
问题:
1,以前有虎妈,现在又出来个狼爸,他的三个孩子进入了北大,现在很多家长利用寒暑假,把孩子送到他那里去培养,对此现象你怎么看?
2.你所在城市的生活垃圾清理服务准备征收费用,领导让你到群众中去,开展一次调查,了解大家对此费用征收的意见,以便制定出合适的费用。你怎么做,才能获得有效的结论?
3.你是我县某局的业务骨干,曾经去上级对口市局挂职锻炼过3个月。现在市局的张主任让你去参加一个项目,为期一个星期;但是你们单位的李主任认为本单位任务繁重,不同意你去市局参加这个项目,请你该怎么办?
4一位网友在微博上写出自己在医院不愉快的遭遇,受到广大网友的转发和关注,你作为该市卫生部门政务公开的工作人员,应该怎么办?
5.在招商引资过程中,一位国外考察团团长的笔记本电脑丢了,因而他对你们当地政府工作能力表示怀疑,不愿意投资了。你作为接待部门的负责人,该怎么办?
第一套
由四段材料组成。
李明是学校支教的负责人,主要是选拔优秀教师和优秀毕业生到西部支教。
2.西藏地区条件艰苦,教育基础很差,但是各级政府非常重视教育,近三年来争取了好几批支教队伍,但有的没有坚持到最后期限就走了。
3.西藏的孩子们一开始欢迎支教,后来不喜欢他们来了,因为嫌他们走的太快,家长也不喜欢支教人员来,因为他们走了以后,本地的老师都不知道该怎么做了。
4.李明组织了一个队伍,为期一年,期间每周组织教师之间互相评课,期中有一个支教老师被同事指责其备课不认真,他抱怨说我很想组织一次好的教学活动课但是课备好了去借教室,当地老师不给钥匙,问校长借,校长是一样的态度,他所借的教师明明是空着的,此话引起了其他支教教师的共鸣,大家纷纷表示学校不配合支教工作,到学生家里去家访,家长的态度也不是很好,因此大家都没有了支教的热情和干劲。
问题:
1.如果你是李明,你打算怎么组织支教队伍?
2.如果有其他学校想来参观你校支教人员开展的课间活动,你怎么办?
3.针对支教人员反映的问题,让你去跟校长谈,你怎么谈?
4.对于支教活动,社会上有着不同的看法,你怎么看?
教学视频:
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