XX公司为庆祝成立四十周年，制定了一系列庆典活动，包括征文比赛、板报宣传、演讲比赛、老员工回忆录、摄影展和户外踏青，旨在让员工共同见证公司成就，增强团队凝聚力。活动主题为“欢庆辉煌，携手同行”，通过丰富多彩的文艺演出和互动游戏，提升员工的参与感和归属感，回顾公司发展历程，展望未来。还将举行盛大的庆典仪式，邀请媒体和城市领导参与，进一步增强公司品牌形象与市场知名度。活动将强调团队协作和企业文化，借助周年庆典激励员工共同推进公司未来发展。
公司周年庆典活动策划书 1
经过四十年的不断发展，XX公司形成了独具一格的企业文化。四十年来，我们经历了无数挑战与机遇，打造了今日的辉煌。回首这段奋斗史，我们将重新布局接下来的五年规划。恰逢四十周年庆典的开启，这只是长征的起步。展望未来，我们信心满满，勇敢向前，崭新的事业正等待着我们XX人去奋斗开拓。
与您一路同行，心怀感恩。为了让全体员工共同见证XX公司四十年的风雨历程与辉煌成就，我们将开展以下活动：
一、征文比赛：
以“XX公司四十年风雨同行，四十年辉煌成就”和“我身边的优秀员工”为主题，在公司内部举办征文比赛，评选出前三名，并将在公司月报上进行刊载。活动时间定于20xx年4月25日至10月20日，持续开展。此项活动所需经费约：元。
二、板报宣传：
围绕“XX公司四十年风雨同行，四十年辉煌成就”为主题，在公司范围内举办板报比赛，评选出前三名。活动时间为4月20日开始，5月20日公布评选结果并进行表彰。此项活动所需经费约：元。
三、演讲比赛：
以“XX公司四十年风雨同行，四十年辉煌成就”为主题，在公司内开展演讲比赛，内容形式不限（包括诗歌、散文等）。活动定于20xx年6月21日举行。经费预算：元（具体金额根据参与人数购买纪念品而定）。
四、老员工回忆录：
四十年光阴荏苒，所有老员工都是见证者，记录下了公司的风雨历程与辉煌瞬间。我们将制作老员工回忆录，收集在公司工作超过十年的员工对公司的祝福语，您的一句话能够温暖无数个家庭。计划于20xx年7月20日完成，预计经费约万元（具体金额待定）。
五、摄影展：
在公司范围内举办摄影展，展现XX公司四十年间的风雨变迁。活动计划于20xx年8月20日开展，所需经费约：xx元。
六、户外踏青：
组织员工进行户外踏青活动，旨在劳逸结合，大家可以畅谈公司四十年间的风雨历程与辉煌成就。这不仅能拉近公司与员工之间的距离，还能增强团队协作能力与对公司的归属感。活动即日起开始，具体费用待定。
七、四十周年庆典活动：
在广场举行盛大的庆祝活动，邀请媒体、记者及城市领导前来观礼，并准备一些纪念品（如印有公司LOGO的文化衫或水杯等）。观礼结束后，将组织与嘉宾及员工的聚餐活动。
公司周年庆典活动策划书 2
一、活动背景：
公司成立五周年庆典
二、活动目的：
庆祝公司成立五周年
展示公司“诚信、进取、团结、创新”的企业文化。通过回顾公司五年来的发展历程，让员工更深刻地认识到公司如何从无到有，逐步壮大，展现出企业的强大活力；通过总结公司在这五年间取得的显著成就，加强员工对企业持续发展的信心；通过对员工在公司成长过程中所做努力的肯定，表达对全体员工献身奉献的感激之情。
三、活动内容：
1、“五周年”开幕式。制作PPT，回顾公司五年的发展里程碑（重大事件、感人故事等），展望美好未来。
2、“才艺展示”文艺演出：全公司以部门为单位，分为6个小组：技术部2组、生产部3组、行政部1组。每小组需表演1~2个节目，内容不限。为确保节目的多样性，各小组需提前提交节目内容，以最终确认为准，采取“先报先认”的原则，鼓励员工积极参与。节目评选：一等奖1名，二等奖2名，三等奖3名。
3、“团队挑战―寻宝”互动活动
全公司以部门为单位，分为4个小组：技术部1组、生产部2组、行政部1组。
各小组通过多样化闯关游戏（具体游戏内容见附件1），抽取对应的藏宝图，评选出在完成任务中表现突出的团队。
幸运抽奖环节：在活动开始前，为每位员工发放数字编号便签，编号放入抽奖箱，活动结束时由领导随机抽取5名幸运员工，幸运员工将获得五周年特别大奖的机会。
幸运大奖的介绍：即在“诚信、进取、团结、创新”四个字背面对应奖品，幸运员工按抽取顺序选择奖品。
四、活动筹备：
1、制作公司发展历程PPT。
2、各小组的文艺节目准备。
3、设计闯关游戏。
4、准备活动所需器材及奖项设置。
5、活动当天的人员分工。
五、预计困难：
1、PPT制作的具体人员安排及内容收集和筛选。
2、如何有效调动员工的参与积极性，特别是在文艺演出环节。
3、活动设计的吸引力和各环节的可控性。
4、人员安排问题，尤其是需要部分员工参与后勤工作，了解整个活动流程，以确保活动顺利进行。
六、经费预算：
1、场地布置费用
2、活动道具费用
3、奖品采购费用
公司周年庆典活动策划书 3
第一部分活动概况
【活动组织能力】
今年的周年庆活动筹备充分借鉴了过去XX年的经验，团队成员信心十足，熟悉各项流程。本次活动在公司领导的支持下开展，相比于XX年更加重视细节。与往年不同的是，今年围绕团队合作构建专门小组来推进各项工作，实现信息共享、集思广益，力求将本次庆典举办得更加精彩。
【活动目的及意义】
每一年都是崭新的篇章，象征着新的机遇和挑战；而我们公司即将迎来充满希望的XX年，期待在新的一年中全体员工共同成长，推动公司业绩再创新高。好的开端是成功的一半，我们把这个希望寄托在“XX周年庆典”的活动中，激励员工在新的一年里更加奋发向上，勇于开拓进取。
【活动主题】
本次周年庆典的主题为“欢聚一堂”。通过多彩的节目、互动的抽奖环节，以及温馨的祝福语，营造欢乐的氛围，让所有参与者在轻松愉快的环境中深入了解公司的文化，增强团队凝聚力，期待大家在新的一年中能更加积极地投入工作。
【活动形式及内容】
活动形式多样，包括独唱、舞蹈表演、小品、相声、乐器演奏、朗诵等。我们将确保节目内容新颖、活泼、有趣，兼具感人和深刻的意义。具体的节目安排将由策划小组负责审核，所有节目必须提前进行彩排，确保在庆典现场顺利演出。节目的顺序安排将由主持人及策划组共同决定。
活动开始前的半小时内，所有员工及来宾陆续入场，现场将播放欢快的背景音乐。整个活动期间，我们将安排现场拍摄，并设置抽奖环节，为大家带来惊喜。所有参与表演但未获奖的员工将获得￥50元的感谢金，而获奖者将由人事部颁发相应奖金。
活动评选将由嘉宾及员工代表共同参与，设有最佳创意奖、最佳表演奖及最佳歌手奖各两个名额，奖金待定。
【特色节目】
1、活动开幕
a、在主持人上台后，由总经理发表致辞，并伴随大合唱（歌曲待定），正式拉开活动序幕。
2、抽奖环节
抽奖将穿插于节目之间，原则上小奖品放在前面，大奖品放在现场的奖品种类将根据员工的喜好来定。
3、轻松游戏
将设计若干团队合作游戏，以增强现场气氛：
a、气球比赛：分为5组进行，每组由一男一女组成，准备气球，哪个小组首先完成规定任务将获胜，胜利小组将获得奖品。
b、饮料比赛：采用吸管喝饮料的方式，参与者通过比赛的方式，最快者为胜！（饮料选择：可乐/雪碧500毫升）
4、即兴表演环节，根据现场气氛来决定内容。
5、压轴节目
最后的压轴节目将是整场活动的高潮，由专业团队把控。
【活动地点和时间】
地点：某地豪华酒店
时间：XX年1月20日，晚17：00~22：00
【活动筹备日程安排】
赞助商联系自12月4日开始；前期活动宣传自12月6日左右；道具准备截止至1月10日；节目彩排安排为：12月28日进行第一次彩排；1月6日进行第二次彩排；1月12日进行第三次彩排。活动现场布置在1月20日上午10：00至下午5：00完成。
【活动筹备组】
筹备组负责人：明莉；节目策划组：xxx；小组职责分配；员工动员宣传：xx；部门负责人与员工动员：xx；节目彩排总负责：xx；后勤支持：汤红xx；供应商赞助跟进：xx
【具体组织安排】
1、赞助商联系
负责人：xx。主要负责跟进活动赞助商的联系和资金支持，定期向小组汇报进展。
2、员工动员工作
负责人：xx。激励员工积极参与活动，鼓励有特长的员工报名参加表演，提升他们的自信心。
3、部门负责人动员工作
负责人：xx。与高层沟通，确保各部门对庆典的重视和参与。
4、选择主持人
通过自我推荐和小组讨论选拔主持人，要求表达能力强、形象气质佳，人数不超过四人。
5、现场布置
负责人：xx。人事部需协调活动后的后勤保障，确保布置工作顺利完成。
6、节目编排
负责整个活动节目的高质量编排，并确保节目的准时上报。
7、通知贵宾
由公司高层安排并指示相关事项。
8、演员化妆
人事部负责购买化妆品，确保每位表演者的妆容到位。
9、现场拍摄
由酒店专业团队负责拍摄，确保纪录片质量。
10、现场照片记录
待定，负责活动前后的拍照，并将照片交由指定负责人处理。
11、协调工作
待定，确保每个环节都有人负责，保证活动圆满完成。
12、选择迎宾小姐
由策划小组负责选拔合适的迎宾人员。
【活动后期工作】
1、根据获奖名单有序分发奖品。
2、费用处理由xx红负责。
3、撰写活动总结报告，由明莉负责提交。
公司周年庆典活动策划书 4
一、周年庆活动主题：“欢庆辉煌，携手同行”周年庆典活动主题思想：通过丰富多彩的文艺演出，展示公司员工的才艺和团体精神，同时结合趣味十足的互动游戏，提升活动的参与感和互动性，推动全体员工欢聚一堂，在轻松愉快的氛围中增进彼此的交流，加深同事间的感情，促进团队合作意识和集体荣誉感的提升。
二、周年庆活动目的：为了增强公司员工的凝聚力，丰富企业文化生活；表达公司对员工的关爱与祝福，同时为员工提供一个展现自己才华的舞台，期望领导与员工携手共庆，回顾过去，展望未来，共同迎接新一年的到来。
三、周年庆活动时间：20xx年XX月XX日
四、周年庆活动会场：xxxxxx
1、会场装饰：利用气球、彩灯、横幅等物品进行美化，营造出欢乐祥和的气氛，同时确保舞台的设计便于观众在互动环节中进出。
2、舞台背景设置：“公司周年庆典”的字样。
3、多媒体设施：投影仪×1、投影幕×1、小型显示器×1、话筒4支。
4、桌面准备：糖果、水果、坚果等小吃。
5、准备互动小礼品，增强活动的趣味性。
五、周年庆活动参与人员：全体员工及各级领导
六、周年庆活动特色：
1、周年庆活动的亮点是――热烈的氛围。
2、周年庆活动的重点是――关怀与激励。主持人通过调动现场气氛让参与者积极互动。
3、领导致辞传递关爱与激励，节目内容围绕团结与欢乐，激发大家的热情。
七、活动节目安排：各部门需准备至少两个节目，部门间可以联合合作表演。
八、筹备工作安排：
1、20xx年XX月XX日前各部门将节目单报至总办。
2、20xx年XX月XX日完成活动串词，由总办协助主持人撰写。
3、20xx年XX月XX日在17楼进行节目彩排。
4、20xx年XX月XX日前准备好活动所需的物品和设备。
公司周年庆典活动策划书 5
一、说明
（1）公司周年庆活动的策划，需要综合考虑公司规模、周年庆的时间节点、行业现状、竞争对手和客户需求等因素。在充分调研的基础上，尽早制定活动方案，以确保筹备充分、执行完美，从而取得最佳成效。
（2）“重视首战”、“首战必胜”是公司周年庆活动的关键问题。周年庆活动的策划，人气是首要目标，营利则为次要目标。在可控范围内，不必过于计较成本。
（3）周年庆策划的主旨：凝聚人气——提升品牌形象——创造商业机会——实现财务增长。通过轰动性、惊喜感打造氛围，通过促销力度和优质服务树立良好的口碑。
（4）注意：礼客重于礼宾！
二、周年庆策划目的
（1）宣传造势，力求让80%的目标客户知晓公司周年庆的相关信息。
（2）庆典促销，吸引人流、营造热烈氛围、提升品牌关注度。在周年庆之际，客户的参与度是首要任务，只有形成热潮，才能带来更大的收益。
（3）提高知名度，增强美誉度。公司周年庆如同新生，消费者的第一印象至关重要，尤其是在庆典当天活动的成败将直接影响到后续的客户流量。这“周年庆一周”内，消费者对公司的直观感受，直接关系到未来的人气。
（4）销售促进，开启商机。对于企业而言，周年庆当日的销售数据并不能完全说明问题，但活动期间的整体销售状况，不仅会影响企业自身，还将决定未来的营销趋势。
（5）打造庆典亮点……
三、周年庆策划要点
周年庆的宣传活动，是在目标市场中提升知名度的关键一步，必须展现高水平、上档次的特点，为快速提升品牌影响力奠定基础。对周年庆策划的要求包括：（1）时尚感；（2）易识别；（3）便于传播；（4）冲击力；（5）欢乐气氛等。
其主要实施方式包括：
（一）、信息传达：向消费者系统性地传达公司周年庆的时间、地点、活动内容和品牌文化；
（二）、影响力：通过首次活动让消费者了解公司的品牌内涵和产品特点；借助新闻热点，增加潜在客户的信任与认可。
（三）、促销活动：利用周年庆的契机进行适当的促销，最大程度地吸引消费者关注，激发消费欲望，留下良好的初步印象。
（四）、形象塑造：通过周年庆活动迅速提升品牌知名度，激发消费者的购买欲，为建立忠诚的客户群体奠定基础。
四、活动细则
（一）活动主题。如“庆祝辉煌十年，礼遇未来每一天”；“周年庆，感恩回馈”；“与您同行，礼献十年”；“周年盛典，开启新篇”。
（2）活动时间。
活动周期：周年庆之日起一周（前五天尤为重要）。最佳开庆日选在周末或法定假日。
（三）活动对象。主要为社会各界人士，尤其是与公司有合作关系及潜在客户，同时通过礼品吸引更多消费者。
（四）活动内容。如购赠活动：
一重赠：进店即送特色纪念品（如水杯、钥匙扣等）；
二重赠：购物满额赠送精美礼品，如购物满150元送价值30元的环保袋；购物满300元送价值60元的品牌笔记本；购物满500元则赠送更大价值的10年纪念礼盒；
三重赠：前50名购物顾客送永久会员卡，享受定期优惠及特权服务。
主题阐述：……
活动方式：……
五、现场气氛营造
（一）营造气氛的原则
1、紧密围绕主题，形成鲜明的主题表现；
2、突出隆重感及视觉冲击；
3、所有宣传物料上必须印有品牌LOGO，彰显品牌形象；
4、采用统一的品牌视觉形象，体现规范化运作。
（二）气氛规划：周边街区……店外……店内……
六、物料筹备
七、宣传造势
（一）宣传要素
1、宣传时间：活动前两周。
2、宣传形式：信息传递与预热。
3、宣传内容：传达品牌形象及周年庆活动信息。
（二）宣传执行
1、媒体安排：主要以线上宣传为主，辅以当地报纸、公众号等。活动后，相关宣传资料可供顾客查阅。
2、宣传渠道：A、组织团队分片区派发宣传单；B、报纸、网站广告；C、社交媒体推广。
3、地方电视台滚动字幕或静态广告；
4、公司宣传资料发放及展览。
八、活动执行安排
1、策划执行时间表（略）
2、奖项设计及操作流程（略）
九、前期工作准备
1、全体员工需深入了解本次活动的主题及形式；
2、活动期间，导购、服务人员及负责执行的团队应提前到岗，确保各项准备工作到位；
3、每天营业前检查活动宣传物料及促销礼品；
4、宣传资料需放置于显眼处供顾客自取；
5、设立专门的活动区域及咨询台，并指定工作人员负责；
6、严格登记客户的基本信息，兑奖时需记录详细情况，确保兑奖流程顺畅；
7、责任人负责物资准备，包括海报、宣传单、促销礼品以及奖品箱等；
8、每天活动结束后，妥善保管所有宣传物料；
9、定期整理并记录持有会员卡顾客的信息，以备后续的营销活动。
公司周年庆典活动策划书 6
一、活动要素
活动主题：
活动时间：
活动地点：
二、主题思路
为庆祝公司成立周年，并感谢老客户的支持，吸引新客户，展现公司在行业中的发展轨迹，周年庆典活动将围绕以下思路展开：
1、通过全方位的宣传活动，为周年庆典营造浓厚的氛围。
2、以公司发展历程为主线，突出品牌形象和市场推广。
3、通过展现公司成长的历程，增强员工及合作伙伴对公司未来的信心。
4、借助活动宣传，在消费者中树立良好的口碑。
5、通过活动表达对一直以来支持我们的客户、合作伙伴及社会各界人士的感谢。
三、活动目的
1、通过本次活动大力宣传公司社会责任，提升品牌美誉度。
2、展现公司发展历程，邀请社会各界人士共同见证公司的成长与发展前景。
3、弘扬公司“诚信为本”的理念，展示团队协作的精神。
4、确保与会人员参与活动的各个环节，更深入地了解公司文化和质量控制理念。
四、方案内容
1、方案构思
(1)宣传造势：借助网络媒体和公司门店宣传相结合，利用门店作为宣传窗口，同时开展多渠道媒体宣传;
(2)公司文化展览：分为公司发展历程、实力展示、未来愿景及企业文化四部分，使员工、合作伙伴及媒体共同见证公司发展与进步;
(3)感恩活动：文艺演出、答谢晚宴及礼品赠送，全方位开展周年庆典活动。
2、预期效果
通过活动宣传，提升公司产品的市场知名度;吸引活动现场的客流量，记录庆典活动的精彩瞬间用于后期宣传;激励社会各界共同见证公司实力;提升门店的销售业绩。
3、物料准备
整理公司相关信息，设计所需视觉和文字材料，并与设计公司进行沟通确认。
4、会场布置
(1)门口拱门及气柱设置。
(2)门口铺设红地毯，具体尺寸根据实际情况确定。
(3)设置礼炮，象征财源丰盈。
(4)在办公楼悬挂祝贺及欢迎条幅。
(5)文化展览区根据天气及会场大小选择设立位置。
(6)在活动场地设置导视指引及签到处。
(7)签到处准备签到背景及专用签到册，记录与会人员的信息。
(8)会场内布置：
a. 主背景设计突出“简洁、大气”，应用公司VI标准。
b. 舞台、灯光及音响设备布局。
c. 会场装饰以可拆卸的形式进行美化。
5、庆典活动流程
8:00 活动现场准备完毕，进行最后检查;
8：00—9：00 嘉宾签到并领取礼品，礼仪引导参观文化展览;
9：18 主持人宣布庆典活动正式开始，礼炮响起。
9：20—9：25 全体员工与嘉宾共唱《公司之歌》;
9：25—9：30 主持人介绍嘉宾;
9：30—9：50 领导致辞;
9：50—10：00 邀请嘉宾致贺辞;
10：00—11：30 文艺演出;
10：40—10：50 主持人宣布抽奖活动;
12：00 主持人结束活动，并指引嘉宾宴会地点。
签到礼品包括：公司手提袋、企业手册、活动流程单。
活动结束后，凭邀请函领取礼品。
媒体嘉宾额外赠送礼金。
6、活动费用预算
(1)设备采购及租赁费用;
(2)物料设计制作费用;
(3)礼品制作费用;
(4)其他不可控费用;
合计预算。
7、嘉宾邀请
认真选择邀请对象，设计精美请柬，以确保仪式的隆重，并提前发出邀请函。
邀请范围包括：
A、政府领导;
B、媒体人士;
C、合作伙伴;
8、活动参与人员
(1)策划团队;
(2)布置人员;
(3)专业主持;
(4)礼仪人员;
(5)工作人员;
(6)到场嘉宾;
(7)公司全体员工。