创先争优活动实施方案旨在深化党的建设，提升党员素质和服务能力。方案分为多个阶段，包括调研、动员部署、全面推进、总结提升等，强调加强思想政治建设和服务群众的重要性。各级党组织需结合实际情况制定具体实施方案，明确创先争优的目标和任务，落实“五好”和“五有”标准，以确保活动的实效性。重视学习和制度建设，以营造良好的活动氛围，推动各项工作的有效开展。通过广泛宣传与评比表彰，激励党员争做先锋，推动科学发展，促进社会和谐。
创先争优活动实施方案 1篇
根据市委《关于深入贯彻落实科学发展观扎实开展创先争优活动的实施方案》(以下简称《方案》)的指示，高新区县级领导班子的创先争优活动现已全面启动。为确保活动的有效开展，特制定以下实施方案：
一、实施步骤
(一)开展调研，制定方案
区党工委根据市委关于创先争优活动的总体安排，深入调研，广泛听取各方意见，紧密结合实际情况，认真拟定具体实施方案。
(二)动员部署，明确任务
在充分准备的基础上，于5月15日前召开领导班子全体成员及县级领导干部动员大会，由党工委书记进行动员部署。通过此次动员，使每位县级领导干部充分认识到开展创先争优活动的重要性、思想内容、实施步骤及目标要求，积极主动地参与到活动中。
(三)注重成效，稳步推进
按照市委创先争优活动的总体要求，结合高新区的具体情况，明确各自职责，重点突出，积极探索新思路和方法，及时研究解决开展活动过程中遇到的各种困难和问题，确保活动扎实有效、有序推进。要通过组织学习和培训，解决突出问题，建立健全相应制度，积极培育先进典型，加强监督检查，开展群众评议，认真落实活动方案的各个环节，确保活动产生实际成效。
(四)认真自查，系统总结
20xx年5月，要对创先争优活动进行全面总结。县级领导班子及干部要深刻自查，严格对照“五好”、“五有”标准，查找不足并迅速整改。要认真总结活动中的成功经验与做法，将有效经验转化为制度，形成长效机制。
(五)积极准备，迎接考核
在20xx年“七一”前，要做好迎接市委创先争优活动领导小组办公室组织的考核及评选工作的相关准备，力争获得上级表彰。
二、创优标准
(一)先进领导班子“五好”标准
1、思想政治建设好。坚持中心组学习制度，加强理论武装，自觉贯彻落实科学发展观，坚决执行党的各项方针政策，保持政令畅通。
2、干事创业氛围好。班子团结协作，明确分工，保持高效运行，具备良好的凝聚力和战斗力，敢于担当，勇于创新，积极开展活动。
3、议事决策机制好。严格遵循民主集中制，班子主要负责人带头发扬民主，鼓励集体讨论，确保各项决策科学、民主、合法。
4、服务群众作风好。坚持立党为公，深入基层，定期进行群众接待，了解民需，落实民生政策，真正为群众解忧。
5、科学发展业绩好。深入落实科学发展观，加快转变经济发展模式，推动城乡经济协调发展，圆满完成各项工作目标，取得显著成效。
(二)优秀领导干部“五有”标准
1、有良好的政治品质。自觉践行社会主义核心价值观，严守政治纪律，维护集体利益，坚决抵制不正之风。
2、有较强的领导能力。注重理论学习，工作思路清晰，目标明确，能够有效应对复杂局面。
3、有深厚的为民情怀。经常深入基层，了解民意，积极帮助解决实际问题，与群众同心协力。
4、有强烈的奉献精神。始终把国家和人民利益放在首位，乐于奉献，恪尽职守，甘于吃苦。
5、有突出的工作业绩。在本职岗位上表现优秀，积极推动各项工作负责的领域取得优异成绩。
三、保障措施
(一)加强领导。开展创先争优活动是加强县级领导班子和干部队伍建设的重要举措，活动由区党工委统一组织，主要负责人要切实履行领导责任。
(二)强化学习。结合建设学习型领导班子，把学习贯穿于创先争优活动的始终。系统学习中国特色社会主义理论，完善学习制度，提升干部综合素质。
(三)健全制度。通过完善学习制度和服务群众制度，推进领导班子思想政治建设，确保决策机制规范和考核机制有效。
(四)营造氛围。通过多种媒体宣传创先争优活动的重要性，分享先进事迹，弘扬新气象新风貌，为活动的开展创造良好环境。
创先争优活动实施方案 2篇
在我校广泛开展创先争优活动，是推动党组织建设和提升党员素质的重要举措，也是深化学习贯彻党的方针政策的重要途径。这项活动不仅有助于激发党员的积极性和创造性，还能有效提升学校的整体教育质量。根据上级党委的指示和相关文件要求，结合我校的实际情况，为确保创先争优活动能够稳步推进，特制定以下实施方案。
一、指导思想
开展创先争优活动，我校将以党的十九大精神为指导，紧扣“增强党组织的凝聚力和战斗力、促进教育公平、服务师生发展”的目标，以“服务优先、成效优先”为导向，重点培养一支“思想政治好、业务能力强、服务意识高”的教师队伍。我们将以“提升教育质量、创建示范党组织”为核心，扎实推进“创先争优”活动，确保每位党员教师以良好的状态和实际行动，为学校的发展贡献力量。
二、具体实施
1、时间安排：
根据上级党委的统一安排，我校的创先争优活动分为四个阶段，主要包括“思想发动、目标承诺、评估反馈、总结提升”。活动主要面向全体党员教师和学校管理人员。
（1）动员部署阶段（20xx年6月）。组建活动领导小组，召开全体党员大会，明确创先争优的目标和具体措施，动员全体党员教师积极参与。
（2）全面推进阶段（20xx年7月至20xx年6月）。围绕党的重大纪念日，开展系列活动，推动党员和党组织切实落实承诺事项，营造创先争优的良好氛围，同时根据局党委的安排，评选出优秀共产党员。
（3）深化提升阶段（20xx年7月至20xx年6月）。将创先争优活动与党的建设新要求结合，引导党员和党组织开展新一轮创先争优活动，推荐优秀党员。
（4）总结完善阶段（20xx年7月至党的十九大召开前）。系统总结创先争优活动的开展情况，提炼有效经验，形成规范化的工作机制。
2、创争任务
根据实际情况，结合党的建设工作，重点做好以下几项任务，以期在教育工作中取得实效：
1.加强班子建设。通过定期组织学习与实践活动，增强领导班子团结与凝聚力，打造一支政治立场坚定、作风务实的领导集体。
2.争创先进党组织。努力提升党组织的服务水平，推动党员和教师群体共同参与学校的各项工作，争取各类荣誉。
3.当师德模范。教师应以更高的标准要求自己，积极参与各类培训，提高自身的职业素养，争当师德标杆。
4.做优秀党员。增强党员的服务意识和责任感，发挥模范带头作用，努力在各项工作中争创佳绩。
5.推进廉政建设。重视党风廉政建设，营造良好的校内环境，坚决反对不正之风，树立良好的师德师风。
三、方法与措施
1.加强学习，提升素质。全校将坚持学习为先的原则，开展多种形式的学习活动，确保每位教师都能掌握党的基本理论和教育政策。
2.强化管理，树立良好形象。按照创建标准，建设高效的管理团队，以更高的目标和更扎实的作风推动学校的各项工作。
3.注重创新，争取佳绩。结合实际工作，创造性地开展活动，将创先争优与其他教育目标相结合，努力提升工作成效。
四、组织保障
1.落实责任制。成立创先争优活动领导小组，确保活动的各项工作按时、按质进行。
2.借助典型引路。广泛宣传活动的成果与先进事例，鼓励全体教师向先进学习，形成良好的学习氛围。
3.加强舆论引导。利用各种媒体手段，宣传创先争优活动的重要性，营造浓厚的舆论氛围。
4.强化监督落实。定期检查活动进展情况，确保创先争优活动扎实有效地开展，为学校发展提供有力保障。
创先争优活动实施方案 3篇
1、明确责任分工，确保组织落实
学校党委全面负责创先争优活动的策划与实施，成立创先争优活动领导小组，专门负责制定具体工作方案并推进活动。确保各项工作有序开展，责任到位。
领导小组成员如下：
组长：
副组长：
成员：
2、建立长效机制，建设学习型党组织
以党委为核心，遵循“围绕发展抓学习，抓好学习促发展”的方针，将政治理论学习与教育改革、教学质量提升及党建工作创新相结合。利用校园网络平台，开展丰富多彩、主题鲜明的学习活动，努力建设学习型党组织。制定教育培训计划，培养高素质的教师队伍，通过外出学习和请进来相结合的方式，增强校长及教师的专业能力，助力“名师工程”的实施。
3、加强媒体宣传，树立优秀典型
依托校园网、宣传栏、广播等渠道，广泛宣传创先争优活动的重要意义、成功经验及成果。要积极树立先进典型，保持正确的舆论导向，营造学习和争当先进的良好氛围，发挥典型的引领作用，激励全体教职员工向先进看齐，提升人文素养及综合素质，为学生的终身发展创造良好的教育环境。
4、总结实践经验，完善管理制度
紧密围绕主题，专注于党建创新、教育教学改革、教师队伍建设和办学特色等方面，制定年度工作计划及阶段性规划。总结实践中的成功经验，确保活动效果显著。对行之有效的做法进行制度化，逐步建立规范化的管理机制，形成可持续发展的长效机制。
5、加强监督、强化动力
领导小组需对创先争优活动的进展进行指导和监督，利用问卷调查和实地检查等多种形式，及时发现并解决活动中的问题，确保活动落实到位。
此次活动的实施周期较长，持续两年多，分为动员部署、全面推进、深化提升、总结完善四个阶段。活动推进采用“一诺双述三评”的方式，确保公开承诺、双向汇报，借助领导点评、群众评价、表彰等手段，推动活动扎实有效。我们要认真落实规定动作，同时鼓励创新自选动作，统筹各类教育活动，将创先争优活动与其它教育活动、教学工作及学校发展关键问题相结合。
创先争优活动实施方案 4篇
一、目标要求
事业单位与人民生活、社会发展息息相关。认真开展创先争优活动，发挥各党组织的作用和共产党员的先锋模范作用至关重要。各事业单位必须深刻认识创先争优活动的重要性，按照“推动科学发展、促进社会和谐、服务群众、加强基层组织”的要求，以“创先争优当先锋、科学发展促和谐”为主题，学习沈浩同志的榜样，明确把握“分类指导、实践特色、激发内生动力、继承创新”的原则，重点在以下五个方面实现成果。
（一）提升工作水平，推动科学发展。各党组织应深入学习科学发展观，认真落实党的政策和上级决策，结合实际明确科学发展的思路和措施，围绕发展目标，持续提升业务素质和工作水平，以模范行动带动群众共同完成各项任务。
（二）创新体制机制，激发创造活力。坚持改革的正确方向，深化各项领域的改革，构建有益于科学发展的体制和机制。建立并完善业务技术规范，提高服务质量，强化制度建设，调动党员和群众积极性，激发创造力。
（三）加强行风建设，促进社会和谐。积极践行社会主义核心价值观，提升思想道德、纪律法治教育，弘扬高尚的职业道德，切实改善部门风气。关注群众动态，及时化解矛盾，促进社会和谐。
（四）强化服务意识，服务人民群众。保持与群众的密切联系，尊重群众的意见，倾听他们的呼声，主动关心和解决实际困难，践行党的宗旨，积极参与志愿活动，为群众提供更多实实在在的服务。
（五）加强基层组织，发挥堡垒作用。优化组织结构，扩大组织覆盖，增强组织功能，创新活动方式，充分发挥党组织的战斗堡垒作用。推进学习型党组织建设，加强党员的教育和培训，提升党员队伍的素质，激发其活力，促进各类组织的共同建设。
二、主要内容
创先争优活动的核心是创建先进基层党组织和争当优秀共产党员，以落实“五个好、五带头”为主要任务。根据本单位的特点，精心设计活动主题和载体，确保活动贴近基层和群众的需求。
中小学校党组织应集中力量办好人民满意的教育，围绕教育改革、提高教学质量等任务开展活动。可以设立党员示范岗，争当“优秀教师标兵”，以及开展党员志愿服务等。
医院党组织则应围绕医疗改革、服务水平提升等任务开展活动，诸如设立党员服务窗口，推广党员医疗服务下基层等，充分发挥党员的作用，提升医疗服务质量。
三、组织实施
创先争优活动应分为动员部署（xx年4月至5月）、全面推进（xx年6月至xx年6月）、深化提升（xx年7月至xx年6月）和总结完善（xx年7月至党的十八大召开前）四个阶段，通过“调查研究、公开承诺等”方式进行。具体工作包括：
（一）加强调研，听取意见。党组织需开展深入调研，收集党员群众对活动的意见，为活动的实施提供基础。
（二）明确目标，作出承诺。制定实施方案，明确创先争优活动的目标和措施，党员要根据方案提出具体的参与计划。
（三）突出特色，扩大参与。围绕活动主题，明确先进组织和个人的标准，强调实践特色，动员党员广泛参与。
（四）适时评议，有序推进。领导要对活动进行点评和评议，及时了解活动进展情况，发现问题并推动改进。
（五）评比表彰，激励先进。“七一”前夕进行评比表彰，关注工作实绩，广泛公示，接受群众监督，推动先进典型的学习。
四、加强组织领导
（一）落实领导责任。明确各层级党组织的责任，各单位党组织必须负责创先争优活动的实施，领导干部要主动参与并指导活动。
（二）加强指导督查。采取汇报、调研等多种形式，及时了解活动进展并解决问题，加强对活动的指导和督促检查。
（三）注重宣传引导。通过各类媒体加强宣传，展示活动的好做法和进展，营造良好的活动氛围，推广先进典型。
（四）坚持统筹兼顾。将创先争优活动与各项工作结合，确保活动和工作的同步推进，做到互相促进，提高整体工作效能。
创先争优活动实施方案 5篇
为切实推进创先争优活动，确保活动深入有效开展，根据省、市、县委创先争优活动领导小组的相关文件要求，经乡党委研究决定，现将公开承诺的实施方案公布如下：
一、公开承诺时间
本年度的公开承诺将在6月底之前完成，今后将按年度在每年年初进行。
二、公开承诺对象及形式
1、全乡范围内的基层党组织及党员均需参与公开承诺。
2、基层党组织和党员一般需提交书面承诺。
3、对于年长体弱或文化水平较低的党员，允许进行口头承诺。
4、流动党员的公开承诺通常由流入地的党组织负责组织。
三、公开承诺的主要内容
乡内的基层党组织和党员公开承诺应围绕以下几方面展开：
农村党组织需聚焦于推动现代农业发展、增加农民收入以及建设社会主义新农村，在落实惠农政策、带领社区致富、培养新型农民、弘扬文明乡风及维护农村稳定等方面作出承诺。农村党员应结合岗位职责，强化致富带动能力，服务农民、弘扬新风正气，积极参与公益事业。
社区党组织应致力于构建文明和谐的社区，承诺在服务群众、凝聚人心、促进发展及维护稳定等方面履职尽责。社区党员需在提高服务水准、保护群众利益、化解矛盾、参与文明创建与志愿服务等方面进行承诺。
企业党组织要围绕参与决策、带头实践、有效监督及增强思想政治工作等方面作出承诺，以促进企业的改革与发展。党员领导人员需在贯彻政策、提升管理、增强效益、履行社会责任及廉洁自律等方面作出承诺，职工党员则应投身改革、提升技能、节能减排、团结凝聚等方面作出承诺。
乡直机关党组织应围绕服务中心、建设队伍，改进工作作风和提高工作效率，承诺在服务民生等方面履行职能。党员需在增强党性、重视品行、树立榜样，带头学习、提升能力、推动发展和遵纪守法等方面进行承诺。
学校党组织应致力于推动教育改革、质量提升和教师队伍建设，在落实教育方针、加强师德师风、培养合格人才和服务地方经济等方面作出承诺。教职工党员需围绕教书育人、敬业奉献、为人师表、关注学生等方面进行承诺。学生党员则应围绕努力学习、道德修养、遵守法律和参加志愿服务活动进行承诺。
科研、文化、卫生等事业单位的党组织应致力于做好思想政治工作、规范服务行为、提升服务效能、推动事业发展。科研单位应突出自主创新和培养人才，文化系统要强调弘扬文化和服务社区，医疗卫生单位需专注落实医改、提高服务效能。党员应在敬业、钻研、创新及优质服务等方面积极承诺。
在非公有制经济及社会组织中的党组织需关注贯彻政策、引导遵法守法、团结群众和促进健康发展。非公经济党员需在技术创新、市场开拓等方面承诺，社会组织党员则应在提升专业能力、提供优质服务等方面作出承诺。
四、实施步骤
今年的公开承诺将分为四个阶段进行：
1、调研阶段（于6月18日前完成）。各基层党组织和党员结合实际，通过走访调研等方式，广泛征求群众意见，了解群众需求与期待，将其作为承诺的重要依据。
2、提出承诺事项阶段（于6月22日前完成）。基层党组织和党员需根据实际情况，提出具体承诺事项，特别是已承诺但尚未解决的问题，应优先列入承诺项目。可通过召开会议讨论承诺内容。
3、审核阶段（于6月25日前完成）。各基层党组织的承诺事项需提交上级党组织审核，党员的承诺事项报本单位党组织审核。审核后，需填写公开承诺书留存备查。
4、公开公示阶段（于6月30日前完成）。根据实际，通过会议、文件或其他形式向党员和群众公布承诺书，接受监督。可选择单一形式或多种形式同时进行。
五、工作要求
1、加强组织领导。各级党组织要高度重视公开承诺工作，精心组织实施，乡镇党委及相关单位要切实制定具体方案，加强指导和保障。
2、强化指导督查。当地党组织要结合实际，对基层承诺事项提出指导，县委将进行督导检查，以发现和解决问题。
3、加大宣传力度。通过各种宣传渠道，广泛宣传公开承诺活动的意义和要求，及时分享成功经验，引导落实。
4、确保覆盖全面。力求公开承诺工作覆盖到所有基层党组织和党员，不留死角。
创先争优活动实施方案 6篇
窗口单位和服务行业，作为党和政府与民众之间的重要联系桥梁，直接影响着民生福祉以及社会服务的质量。深入开展创先争优活动，对于提升服务水平、增强党群关系，推动地方经济和社会的全面发展至关重要。根据中央和地方各级党委的部署，特制定本创先争优活动实施方案。
一、总体目标
本次创先争优活动的主题为“服务为民，争创一流”，通过创建“规范化机关”与“示范性乡镇”，以及开展“三亮三比三争创”活动，充分发挥党组织在窗口单位和服务行业中的引领作用，激励干部职工勇于担当，奋发有为。力求将窗口单位建设成为服务群众、优化环境的标杆，让每位群众都能切身感受到创先争优活动带来的积极变化和福利。
二、活动对象
创先争优活动将覆盖直接面向群众的党政机关、事业单位及服务行业，主要针对教育、社会保障、卫生、公安、司法、交通、税务、商务等部门及其主管的窗口单位，确保活动在基层组织和党员中全面开展。
三、实施内容
创先争优活动将通过以下几方面重点推进：
(一) “规范化机关”建设。围绕强化领导班子的领导力、提升干部队伍的活力、提高工作效率、规范内部管理、增强群众满意度五大维度，制定具体标准，将窗口单位建设成政治立场坚定、行为规范、依法行政、廉洁自律、与时俱进的模范集体。打造出一支党性强、专业素质高、服务态度好的优秀团队，整体提升各部门服务基层、服务社会的能力。
(二) “示范性乡镇”创建。以提升乡镇执政能力、经济实力、民生改善和城乡面貌为四个核心指标，通过标准化管理和资源配置，集中力量支持服务第一线的乡镇（街道）发展，推动党建工作与经济社会建设的深度融合，从而实现整体区域的发展与文明进步。
创先争优活动实施方案 7篇
一、活动要求
根据“推动科学发展、促进社会和谐、服务人民群众、加强基层组织”的总体目标，以“筑基础、强组织，争一流、树标兵，聚合力、鼓干劲”为主题，学习沈浩同志的榜样精神，以“我参与、我承诺、我奉献”为主线，重点在“推动科学发展，增强机关建设；丰富活动成果，提升团队素质；强化服务意识，服务基层群众；加强基层组织，激发争先创优的活力”四个方面取得切实成效。
二、主要内容
以“服务中心、服务基层、创新作风、提升效能”为机关党支部创先争优活动的实践主题，将开展的创建活动与“领导挂点、部门包村、干部帮户”相结合，与党风廉政建设相结合，并与建设学习型党组织的活动结合起来。通过创建学习型党组织、“双结双促”、结对帮扶、服务评议、效能提升等载体，鼓励党员在先锋岗、示范窗口、服务团队中发挥作用，引导党员比拼学习，树立一流素质；比拼服务，创造一流作风；比拼效能，实现一流业绩，真正改进工作作风，增进与群众的密切联系，进一步提升机关的工作效能。
三、工作安排
（一）公开承诺（20xx年8月1日——8月18日）。机关党支部和党员要根据创先争优活动的总体要求和主要内容，结合自身实际，制定实施方案、阶段性目标、年度计划和工作措施，明确提出本支部在创先争优活动中为民服务的具体目标，党员要提出参与活动的具体计划，并通过党务公开栏、会议通报等方式在党员和群众中进行公开承诺，接受群众监督。
（二）领导点评（20xx年8月19日——9月30日）。镇党委领导将加强对下级基层党组织和党员承诺事项落实情况的监督检查，适时对基层党组织和党员开展创先争优活动的情况进行点评，客观评估取得的成绩，指出存在的问题及改进方向。
（三）双向述职（20xx年2月——3月）。根据创先争优活动的实施进展情况，结合年度总结考核，召开专门会议，基层党组织向上级党组织和本级党员述职，党员向所属党组织和群众述职，汇报活动开展的做法和成效，分析问题与不足，提出改进措施。
（四）群众评议（20xx年2月——3月）。结合述职或年终考核、党员党性分析等活动，上级党组织对基层党组织、基层党组织对党员开展创先争优活动的情况，组织党员和群众进行评议和测评。评议和测评结果将在参与评议的人员和当地党员、群众中通报，并建档管理，作为评选表彰先进基层党组织和优秀共产党员的重要依据。
（五）评选表彰（20xx年6月——7月）。根据镇党委制定的创先争优活动“服务先锋”、“廉政标兵”、“服务示范党组织”的评选考核办法，定期进行考核。对在创先争优活动中涌现出的先进基层党组织和优秀共产党员，将于20xx年“七一”前夕进行评选表彰。评选表彰要注重实际工作成果和社会认同，广泛征求党员和群众的意见。
四、组织领导
镇创先争优活动领导小组将直接负责本镇机关党组织的创先争优活动，镇党委书记为第一责任人。各机关党支部负责组织本支部的创先争优活动，党支部书记为第一责任人，要切实加强对本支部活动的领导。党员领导干部要结合自己的工作，经常深入到分管部门，及时掌握情况，提出指导意见，适时对本单位及下属党组织的活动进行检查，做到有计划、有步骤的督导。要大力宣传创先争优活动的重要意义、目标任务和基本要求，注重发现、推广和表彰活动中的先进典型，用身边的榜样教育引导广大党员，营造比拼学习、共同进步的良好氛围。开展创先争优活动要紧密结合推动机关各项工作的实际，实现两手抓、两促进。
创先争优活动实施方案 8篇
为深入推进“芦家街道党工委关于在街道基层党组织和党员中深入开展创先争优活动的通知”精神的落实，根据我社区的实际情况，特制定以下活动实施方案：
指导思想
以“提升服务能力、提高服务质量、推动发展、建设和谐社区”为主题，紧扣社区实际，充分发挥党组织的核心作用和党员的先锋作用，通过此活动，使我社区的党建工作更具成效。
活动计划：
（一）扎实开展“创先争优”活动；
加强思想政治建设。在街道办事处的指导下，结合“创先争优”活动，确保各阶段活动扎实推进。一是注重学习，提高党员素质，全体党员要强化学习意识，深入理解“创先争优”的内涵，将其融入到实际行动中。二是在工作上追求实效，党建工作应成为实际工作的主旋律，改进工作方式，总结并推广经验，积极探索适合新形势的有效途径，不断增强党组织的凝聚力和战斗力。三是在服务群众上取得实效，增强群众意识，积极依靠群众，通过多种方式解决居民的实际问题，为群众办实事、好事，让群众感受到活动的实际成效和新气象。
（二）加强班子建设、提升活动能力；
“创先争优”活动的核心是“创建先进基层党组织、争当优秀共产党员”。我社区要努力达到上级要求的“五个好”标准：“一是领导班子优秀，二是党员队伍优秀，三是工作机制优秀，四是工作成绩优秀，五是群众反馈优秀”。优秀共产党员应做到“五个标兵”：一是带头学习进步，争当学习标兵；二是带头取得佳绩，争当敬业标兵；三是带头服务群众，争当为民标兵；四是带头遵守纪律，争当自律标兵；五是带头弘扬正气，争当道德标兵。
（三）“创先争优”活动的时间安排；
本次“创先争优”活动分三个阶段：第一阶段为动员部署（20xx年6月上旬），主要是宣传活动的重要性，调动全员参与的积极性；第二阶段为组织实施（20xx年6月下旬至20xx年6月），根据我社区的实际情况，制定“创先争优，再创新高”的具体目标，以迎接上级党组织的表彰。
基本要求：
1、制定个人“创先争优、再创新高”目标；
2、有指标比指标，没有指标比干劲，制定我单位“创先争优、再创新高”的工作目标；
3、目标制定要切实可行，符合实际；
4、每月定期召开专题会议，适时组织专题民主生活会和组织生活会。
创先争优活动实施方案 9篇
一、指导思想
以创先争优活动为引领，以“争创一流、从我做起，科学发展、全面突破”为主题，对照“五个模范”和“五个好”目标，深入查找问题和不足之处，制定整改计划和措施，为创先争优活动提供坚实基础。为实现“谋求新跨越，构建新武邑”的奋斗目标，推动全镇教育的长足发展提供有力的组织保障和人才支撑。
二、整改目标
（一）深入学习，明确方向、提升决策能力
1、整改目标：强化党员自我建设，深入学习科学理论，抛弃落后的教育理念和思想，积极做学习者、实践者和思想者。
2、具体整改措施：
一是根据创先争优活动的要求，进一步明确学校的发展方向、思路和工作方法，重视解决关系学校根本发展和长远发展的重大问题，并努力妥善处理教职工的切身利益问题，将改革创新与和谐校园建设结合，协调推进。
二是以党支部为核心，通过加强政治理论学习，深刻理解创先争优活动的内涵和目标，增强党员干部建设，确保在学校科学发展的关键问题上形成共识。加强领导班子建设，提升领导能力，树立信心，明确方向，从而更好地推动学校的科学发展。
（二）依法办学，保障教学质量，加强与教育局的沟通，创造良好的发展局面
1、整改目标：总结经验，分析原因，通过“五个模范”和“五个好”目标，逐步落实学校各项工作，提升领导班子凝聚力及党员队伍战斗力，提高教师队伍整体素质和教育教学效果。
2、具体整改措施：
一是依据分析检查报告，对查摆出的问题和需要改进的制度进行整改，注重可操作性，确保整改方案切实可行。明确整改目标、方式、时限，确保责任分明。
二是坚持“集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定”的原则，充分发挥党组织的政治核心作用和教代会的监督作用，召开教师座谈会，听取教师意见，接受社会监督，规范办学行为，提升办学效益。
（三）开展校本研修，提升教师素质，增强教育教学实效，促进学生成长
1、整改目标：完善校本教研体系，遵循校本培训与教学、科研及教师个人发展相结合的原则，创新内容和形式，促进教师专业化成长，引导教师在实践中学习和提升。
2、具体整改措施：
一是通过学习和科研引领教师队伍建设，推进素质教育，以提升教育质量为发展重点，全面推进“成长教育”目标，实现学生、教师和学校的共同成长。
二是立足校情，深入研究学生情况，开展有效的教学活动，确保学生思想道德素质和学业水平的提升，使学生在良好的环境中成长。
三、组织领导
（一）领导带头，率先垂范
领导班子成员需强化党性和大局意识，带头落实整改工作，确保创先争优活动深入推进。主要领导要亲自研究和部署整改工作的各项任务，特别是突出问题的解决。
（二）明确责任，齐心协力
实行整改责任制，逐一分解突出问题和需完善的体制，确保责任到人，各部门相互配合，共同推进整改措施的落实。
（三）分步推进，全面落实
近期整改措施要立刻实施，确保见效；中期措施要明确落实时限，各责任领导要细化整改计划；长期整改措施要制定详细方案，按步骤实施。
（四）及时公布，加强督查
整改方案应在相应范围内公布，及时向群众通报整改成果，接受监督。学校学习实践活动领导小组要加强调度和督查，确保创先争优活动落到实处。
创先争优活动实施方案 10篇
1、加强领导责任，提供活动保障
学校党组织担任全面领导，负责创先争优活动的整体规划与实施。为此，特成立创先争优活动工作领导小组，确保各项工作的有效推进。
领导小组成员名单如下：
组长：
副组长：
成员：
2、构建持久学习机制，发展学习型组织
以校党委为核心，秉持“围绕发展进行学习，以学习促进发展”的方针，将政治理论学习与教育改革、教学质量提升和党建创新紧密结合。充分利用校园网络，开展丰富多样、主题鲜明的学习活动，致力于打造学习型组织。落实培训计划，建设高素质的教职工队伍。通过“走出去”和“请进来”的方式，增强校长和教师的学习与培训，进一步推进“名师工程”。
3、强化舆论引导，积极树立典型
借助校园网、宣传栏、广播和橱窗等宣传平台，大力宣传创先争优活动的重要性及其成效。注重先进典型的树立和培养，确保舆论导向的正确性，积极营造出以典型为引导、带动和辐射的良好氛围，发挥典型的示范作用，形成全校师生和党员干部学习先进、崇尚先进的良好风气，提升教师的职业道德和综合素质，为学生的终身发展提供更好的服务。
4、总结实践经验，完善规章制度
围绕活动主题，结合党建创新、教育教学改革、教师队伍建设等方面，制定年度工作计划和阶段性方案。注重总结实践经验，对那些行之有效、成果显著的措施通过制度加以固定。通过建立制度来规范行为，逐步实现系统化和规范化，形成长效机制。
5、加强监督与考核，激励争创热情
领导小组将持续对创先争优活动实施情况进行指导和监督。通过问卷调查和明查暗访等方式，及时发现并解决活动中出现的问题，切实推动活动的深入开展。
此次活动时间长达两年，包含动员部署、全面推进、深化提升和总结完善四个阶段，明确推进策略，采取“一诺双述三评”的方式，确保承诺公开、相互汇报，以及通过领导点评、群众评议和评比表彰等手段，使活动扎实推进。我们需认真落实规定动作，同时积极探索自选动作，将创先争优活动与各类教育活动、教学工作及学校建设中的重点问题紧密结合。