创建文明城市已成为提升城市形象与居民幸福感的重要任务。通过实施科学合理的方案，我们不仅能改善城市环境，还能促进社会和谐、增强市民责任感。本文将探讨创建文明城市实施方案的关键策略与实践，强调在遵循道德规范、强化公共参与、提升基础设施等方面的重要性，以期为城市的可持续发展铺就一条光明之路。
创建文明城市实施方案 篇1
为提升我市文明程度和市民素质，增强城市吸引力，确保文明城市创建目标的顺利实现，根据《中共某市市委、某市人民政府关于创建文明城市的决定》和《某市创建文明城市实施方案》精神，结合教育实际情况，特制定我市教育系统创建文明城市的实施方案如下。
一、总体要求
以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，遵循全面建成小康社会的目标要求，立足以人为本，树立科学发展观，积极调动全市教育系统师生的热情，解放思想、与时俱进，开拓创新，致力于推动我市教育事业快速、健康、有序发展，为我市争创全国文明城市贡献力量。
二、基本内容
依据《某市创建文明城市实施方案》中列入的“国民教育”、“青少年教育”等多个指标，全市教育系统创建文明城市工作的重点内容包括六个方面。一是教育发展与管理。主要涉及初中阶段毛入学率、人均教育经费、学校收费管理、教师管理等；二是学生德育。关注学生的理想、道德、法治、健康、诚信等素质教育及课外活动场所建设；三是学校安全。包括安全教育与政策建立；四是学校及机关建设。涵盖教师培训及外部环境的优化；五是创建活动与氛围营造。包括创建基础、共建活动等；六是组织领导与工作机制。涉及组织结构、创建规划、经费保障等内容（具体见附表）。
三、方法步骤
全市教育系统创建文明城市活动将分三个阶段进行：
（一）宣传发动阶段（4月至5月）。各级教育行政部门与学校需依据创建工作的要求进行专项调研，掌握现状，并制定工作方案。建立相关组织与工作机构，明确责任分工，推动广泛宣传与动员，确保全体师生了解创建文明城市的目的、意义和方法，积极参与其中。
（二）整体推进阶段（6月至10月）。科学规划，合理安排，依据上级精神与本单位实施方案，协同推进创建工作，确保创建任务与教育工作相结合，形成分工与协作，增强实效。
（三）自查迎检阶段（11月）。各级教育行政部门与学校应对创建工作进行全面认真对照考核标准，查缺补漏，及时制定整改措施，确保以高标准迎接创建检查，同时促进教育系统的快速发展。
四、保障措施
本次创建文明城市工作是推动全面建设小康社会的重要举措，市教育局将要求各级教育行政部门与学校高度重视，积极推进创建工作。
一是加强领导。市教育局将成立由局长任组长的创建工作领导小组，负责组织、协调与督查。进一步细化工作小组，明确职能划分，确保高标准、高质量地推进创建工作。
二是搞好宣传。市教育媒体需积极宣传创建文明城市的重要性与成功案例，通过多种渠道传播文明创建信息，提高全社会的认识与参与度。
三是强化督查。将创建工作作为各类学校督查考核的重要内容，通过定期检查与随机抽查等方式，提高督查效率，确保创建工作落实到位，使教育系统的创建工作顺利推进。
创建文明城市实施方案 篇2
为了切实贯彻落实《县精神文明建设委员会关于印发创建文明城市实施方案的通知》（文明办[20xx]18号）文件精神，结合我乡积极迎接全县文明城市创建工作的要求，20xx年6月15日下午，乡党委副书记召开专题会议，研究安排创建工作，确保各项标准和要求落到实处。
一、加强思想统一，强化组织领导
全乡上下要形成共同的奋斗目标，明确规划与部署，落实责任与考核。坚持党政一把手亲自抓创建的制度，建立党委统一领导、党政齐抓共管、有关部门各尽其责、全社会共同参与的工作机制，强化协作，增强合力，确保创建工作高效推进。
二、明确职责，细化实施措施
针对文明办[20xx]18号文件中对各项工作的要求，我们将详细制定工作措施，明确责任分工。
1. 乡宣传文化中心负责，开展全乡所有农家书屋的普查，确保农家书屋能够正常开放。
2. 乡宣传文化中心将组织各村利用村村通广播，每周至少宣传文明城市创建及城乡环境治理事项三次以上，提高村民的文明意识，推动“七进”活动深入实施。
3. 组织全体干部职工开展街道和街道立面的清洁工作，确保环境整洁。
4. 由党政办公室牵头，针对便民服务中心的各窗口，进行政风、行风评议，全面梳理各窗口职能，公开未公示的办事流程、注意事项、收费标准。
5. 党政办公室负责设立专门的群众接待咨询窗口，公示便民服务内容，安排专人值守，确保群众的问题得到及时反馈。
6. 迅速通知学校，立即整改校园内外环境，包括教室和办公室的整洁，物品的合理放置，确保师生行为文明，杜绝不良行为的发生。
7. 通知卫生院，确保挂号、收费、发药等环节的规范，医务人员要着装整齐、言辞文明，确保投诉处理机制的高效运作。
三、加强监督，确保创建工作落实
乡目标管理领导小组将创建工作的开展纳入重要考核指标，对于问题较多或进展缓慢的村（社区）和乡直各部门，将进行及时的督办与跟踪，确保限期整改。乡纪委将对制约创建工作的突出问题进行深入调查，严肃追责，确保创建工作的顺利进行。
创建文明城市实施方案 篇3
创建文明城市的实施方案是提升一个地区整体竞争力和促进社会和谐发展的重要举措，也是全面推进社会各领域建设的关键表现。作为行政执法部门的市地税局，特制定以下创建全国文明城市的实施方案。
一、指导思想
以党的重要会议精神为指导，遵循科学发展观和建设社会主义和谐社会的总目标，牢固树立“以人为核心，全面发展的”创建理念，旨在提升干部的素养、丰富税务文化、树立地税干部的良好形象，整体提高局内文明程度，扎实推进文明创建活动，为构建和谐城市贡献力量。
二、创建原则
1、聚焦发展大局，关注科学发展。坚持税务“为国聚财，执法为民”的宗旨，促进经济和社会的可持续发展，营造良好的城市和社会氛围。
2、以人为本，服务纳税人。结合评估工作，努力解决纳税人最关心的实际问题，从纳税人最不满意的地方进行改进，提升服务意识和技能，创新服务方式，促进和谐的征纳关系。
3、有序推进，全面实施。创建文明城市是一项系统工程，需要各部门共同努力，协调推进，围绕创建标准稳步前进。
三、创建标准
依据市政府的创建工作要求，结合地税工作实际，按五大标准开展创建工作。
1、领导机构健全，工作机制完善。市局各部门要高度重视文明创建，将此纳入整体工作目标，建立责任明确的领导和工作机制。
2、工作切实有效，提升干部素质。开展涵盖社会公德、职业道德、家庭美德等方面的教育活动，发挥模范人物的引领作用，全面提升干部队伍素质。
3、工作高效廉洁，提升行政效能。依托行风评议平台，完善政务公开制度，保障纳税人享有民主权利，广泛接受社会监督，提高纳税人满意度。
4、关注民生，服务社区。积极开展“融入社区、服务群众”的活动，促进社区之间的合作与共赢。
5、发挥税务职能，确保收入增长。围绕经济发展和税收政策变化，加强收入分析，将每月的收入情况进行动态监控，确保收入目标完成。
四、阶段安排
1、宣传动员阶段（1～4月）。利用现有资源，广泛宣传创建工作的要求与知识，提高全体干部的参与意识。
2、自查自纠阶段（5～6月）。根据创建测评标准和政府要求，细化标准，组织全面自查，找出薄弱环节，推动创建工作。
3、整改提升阶段（7～8月）。针对自查中发现的问题，制定整改方案，明确责任和时间节点，确保及时整改到位。
4、迎接考评阶段（9～10月）。接受市级考评组的检查，持续推进创建工作的常态化管理，确保各项指标达标。
5、总结表彰阶段（xx月份）。对创建工作进行全面回顾，总结经验，完善常态管理机制，表彰优秀单位和个人。
五、工作要求
1、加强组织领导，提升认识。市局成立专门的文明创建工作领导小组，设立办公室，以确保各项工作的落地实施。
2、增强大局意识，服务经济发展。全系统应主动服务于经济和社会发展，充分发挥税务职能，为和谐城市建设提供财力支持。
3、优化服务，提升纳税人满意度。整合纳税服务资源，完善服务机制，开展纳税人需求调查，依据反馈不断改进服务质量。
创建文明城市实施方案 篇4
为深入落实市区创建文明城市的工作要求，提升师生的文明素养和城市文明水平，形成良好的社会氛围，结合我校的实际情况，特制定文明城市创建工作实施方案。
一、指导思想
以“十九大”精神为指引，深入贯彻跨越式发展的理念，通过文明城市创建工作，营造全员参与的浓厚氛围，进一步提升学校的文化内涵与品位，推动各项工作不断迈上新台阶。将“创建文明城市，建设和谐校园”视为学校工作的重要任务，积极开展多样化、丰富的创建活动，提升全校师生的思想道德素养，助力学校的跨越式发展。
二、总体目标
通过扎实有效的创建活动，积极推动和谐校园的建设，以社会主义核心价值观和荣辱观为引领，全面提升师生的文明素养和校园文明程度。进一步加大工作力度，确保文明城市创建活动融入学校的日常工作，深化制度建设，创新长效机制，鼓励广大师生积极参与，提升公众对学校工作的满意度，确保高标准、高质量地完成创建文明城市的各项任务，使我校迈入市级文明单位的行列。
三、工作任务
（一）营造风清气正的学校发展环境。广泛开展“和谐校园”及国家级精神文明单位创建活动，落实党风廉政建设责任制，深化党务公开与校务公开。宣传弘扬“孜孜以求、锲而不舍、慎独自励、兴国益民”的校训，培养优良的学风、教风和工作作风。
（二）构建良好的校园法治环境。深入开展法制宣传教育活动，依法治校，民主管理，严格规范办学行为。按照国家的办学标准，合理配置教育资源，建立助学金和奖学金制度，公平对待每位学生，让所有学生平等享受优质教育资源。
（三）加强学生的思想道德教育。完善学校德育工作机制，成立家长委员会和家长学校，优化学校、社会、家庭“三结合”的教育网络。强化常规管理，重点检查班容班风、校园环境卫生和文明礼仪，实施文明城市创建活动，通过组织感恩立志、孝亲敬老、爱国诚信等主题实践活动，引导学生学习和践行美德。
（四）强化师德师风教育。开展“爱岗、爱校、爱生”和“为人、为学、为师”为主题的师德师风教育。对照《中小学教师职业道德规范》进行自查与反思，签署《师德师风承诺书》，举办“教师论坛”，开展各种教师培训和评比活动，提高教师素质和形象，提升社会对教师及学校的满意度。
（五）培养学生良好的心理素质。建设心理咨询室和心理健康教育师资队伍，关注学生心理问题，加强心理健康教育，建立家长委员会，对需要特别关注的学生进行跟踪辅导，帮助他们克服学习困难和不良习惯。
（六）建设安全文明的校园。开展交通安全、饮食安全和行为安全教育，使安全教育成为学校教育的重要内容。完善安全制度，强化安全措施，定期组织校园安全检查和应急演练，确保校园安全。
（七）拓展志愿服务活动。加强志愿服务队伍建设，组建志愿服务团队，推动志愿服务活动常态化和规范化，开展多种形式的志愿服务活动，引导师生在践行社会责任中提升道德修养。
（八）加强校园文化建设，创造良好育人环境。积极开展班级文化建设，丰富校园文化活动，优化校园环境，让校园成为师生的精神家园和学习乐园。
四、实施步骤
为确保创建工作的有序进行，将工作分为四个阶段：
（一）宣传发动阶段。
依据创建指标，制定实施方案，明确工作重点，细化责任，召开动员会议，通过各种渠道宣传创建活动，启动工作。
（二）整体推进阶段。
依照市区的统一要求，抓好落实，定期检查进度，针对存在的问题，进行专项治理，确保各项任务的顺利完成。
（三）自我评估阶段。根据任务分解表进行自评，及时整改，完善相关材料，确保符合验收要求。
五、组织领导
为确保创建工作的有效推进，成立以校长为组长的领导小组，负责日常工作及各项任务的协调与落实。
六、工作要求
（一）加强组织领导。成立领导小组，全校上下要重视创建工作，定期研究任务，制定具体方案。
（二）加大宣传力度。通过多样化的宣传活动，形成全员参与的创建氛围，提高师生的参与积极性。
（三）规范材料管理。各责任部门要专人负责，确保材料的完整与准确，为迎接检查做好充分准备。
创建文明城市实施方案 篇5
为更好地推进创建文明城市的实施工作，集中资源、聚焦问题，针对当前我区城市管理中存在的突出短板，结合文明城市创建标准和相关管理要求，特制定下述实施方案，以提升我区城市文明程度。
一、指导思想
坚持以服务为核心，政府引导、社会参与、全民共建的工作原则。各个街道、社区需全力负责辖区内的创建活动，物业管理部门需提供业务支持和监督，形成工作合力。物业服务企业应作为落实责任的主体，增强责任意识，认真按照创建标准落实各项目标。
二、目标要求
通过专项整改行动，进一步提高我区城市环境治理、服务设施完善、执法力度加强，实现精细化管理。重点聚焦目前在创建文明城市过程中暴露的不足与短板，开展针对性整治。通过夯实基础、锁定重点，补短板、强弱项，力求破解难点、化解痛点、疏通堵点，消除盲点，力争达到环境整洁、秩序井然、设施齐全、管理规范、群众满意的提升目标。
三、实施步骤
创建文明城市实施方案分三个阶段进行：
第一阶段：制定方案、明确责任。（20xx年6月27日至20xx年7月20日）制定专项行动方案，明确工作措施和时间节点，落实责任分工。
第二阶段：集中整治、全面提升。（20xx年7月下旬至20xx年11月下旬）按照整治方案加大整改力度，开展集中整治行动，全面提升城市管理和服务水平。
第三阶段：巩固成果、建立长效机制。（20xx年12月以后）总结完善工作措施，保持长效管理，全面巩固整改成果。
四、工作重点
坚持以问题为导向和目标导向，针对当前城市管理的突出问题和薄弱环节，进行专项整治，逐项落实。
（一）强化党建引领
目标：以党建促创建，建设“红色城市”
1、提升社区自治能力。进一步推动居民小区自治管理机制，提升业主委员会的参与度，对符合条件的小区推动业委会成立。对于不具备组建条件的小区，协助成立物业管理委员会，鼓励具备条件的党员参选业委会成员，争取实现党员参与比例不低于50%。（20xx年7月起，持续推进）
2、打造“红色城市”示范点。建立社区党组织牵头的“红色议事厅”，将党建引领融入创建文明城市的全过程，推动各区镇的小区“红色物业”试点工作，确保各示范点的创建工作落实到位。（20xx年7月—12月）
（二）营造创建氛围
目标：全社会共同参与文明城市创建
1、开展创建培训。联合组织开展创建文明城市的专项培训，明确责任清单，并切实将培训成果转化为实际行动，推进各项整治活动的落实。（20xx年7月）
2、强化宣传推广。利用宣传栏、社交媒体等渠道，加大对创建工作的宣传力度，提高群众对创建工作的重要性认识，鼓励社区居民积极参与创建活动。
（三）深化老旧小区管理
目标：实现老旧小区的物业全面覆盖
1、制定老旧小区管理方案。针对无物业小区进行全面调查，结合创建工作，制定适合的物业管理标准，争取到20xx年实现老旧小区的物业全覆盖。（20xx年7月—12月）
2、倡导法律意识。宣传物业管理条例，提高业主对物业服务的理解，引导他们树立合理消费的观念，增强守法意识。（20xx年7月起，持续推进）
（四）开展专项治理行动
目标：提升城市治理质量
1、实施公益广告整治。建立公益广告巡查制度，确保小区内的公益广告符合标准，及时整改存在的问题。（20xx年7月起，长期执行）
2、基础设施维护。根据公共设施养护计划，坚持定期检查，做好日常维护，保障小区环境优美和设施安全。（20xx年7月起，长期执行）
3、环境卫生整治。各小区开展卫生大扫除，清理乱堆乱放的杂物，对违法行为进行劝导、记录，必要时向执法部门报告处理。（20xx年7月起，长期执行）
4、规范停车管理。对小区内停车情况进行摸底，设置相应的停车位，强化对车辆停放的管理，维护小区内的消防安全。（20xx年7月起，长期执行）
（五）推进楼道文明建设
目标：提升楼道文明环境
1、楼道设施改造。结合城市改造，修复和更新楼道内的基础设施，确保其安全、便捷。（20xx年7月起，持续推进）
2、楼道卫生提升。定期开展楼道卫生整治，确保公共区域干净整洁，消除卫生死角。（20xx年7月起，持续推进）
3、楼道秩序优化。合理设置停车、充电区域，引导居民文明使用公共空间，消除安全隐患。（20xx年7月起，持续推进）
4、楼道线缆治理。整治乱拉线缆现象，确保楼道内的线路规范、隐蔽，消除安全隐患。（20xx年7月起，持续推进）
5、开展文明实践。鼓励社区在楼道内开展志愿服务活动，增进邻里之间的和谐氛围。（20xx年7月起，持续推进）
（六）加强物业监督考核
目标：提升物业管理规范化水平
1、定期检查评估。优化物业检查考核办法，各区镇按季度进行物业小区的全面检查，发现问题及时整改，并列入重点监管对象。（20xx年7月起，持续推进）
2、健全部门协作机制。各职能部门加强联动，确保广州小区在整体管理中应纳入公共服务范围，推动形成长效管理机制。（20xx年7月起，持续推进）
五、工作要求
（一）提升认识，加强领导。各单位和物业企业要深刻认识到城市创建工作的重要性，增强责任感，扎实推进各项措施。
（二）强化合作，密切配合。各部门应加强协调，细化工作措施，共同做好各项执行任务。
（三）广泛宣传，积极引导。利用各类传播渠道，积极宣传创建活动的成果和先进典型，形成共建共治的良好氛围。
创建文明城市实施方案 篇6
为全面提升我校师生的文明素养，积极响应南京市创建全国文明典范城市的工作要求，结合区教育局的总体安排，我校将开展多样化、丰富多彩的文明创建活动，进一步提升校园文明水平。特此制定本实施方案。
一、创建文明城市的指导思想
坚持“以人为本、促进发展”的教育理念，全面推进素质教育，以培育和践行社会主义核心价值观为主线，坚定立德树人，以创成全国文明典范城市为目标，以文明校园建设为载体，全面加强精神文明建设和未成年人思想道德教育，推动城市文明水平的整体提升。
二、创建文明城市的总体目标
全面落实《江苏省文明校园测评细则》和《未成年人思想道德建设工作测评体系》中相关指标，以培育和践行社会主义核心价值观为根本，以加强未成年人思想道德建设为重点，进一步推进德育工作，加强宣传教育，落实工作责任，完善长效机制，高标准完成学校在创建全国文明典范城市过程中的责任。
三、创建文明城市的组织架构
南京晓庄学院滨河实验学校创建全国文明典范城市领导小组
组长：
副组长：
组员：
四、创建文明城市的主要任务
（一）深入开展社会主义核心价值观教育
1.宣传到位。通过校园电子屏、显眼位置、教室内张贴社会主义核心价值观、八礼四仪和中小学生守则，确保人人知晓与理解。利用学校电子屏、网站及红领巾广播等，加强文字宣传与活动实时报道。
2.教育到位。将社会主义核心价值观教育融入学校的各个环节、学科教学与校园文化建设，引导学生认同与践行这些价值观，充分发挥课堂教育的主渠道作用，组织相关专题教育，利用多媒体等手段，提高教育效果，使社会主义核心价值观内化于心、外化于行。
3.实践到位。结合多种教育契机，广泛开展孝敬、友善、节俭、诚信等中华传统美德教育，积极组织爱学习、爱劳动、爱祖国的“三爱”活动。
（二）优化创新“五个育人”机制
1.改进课程育人。强化德育课程与少先队活动课程，注重学科德育渗透与德育校本课程建设，提升课程执行的质量与效果，充分发挥课程的育德功能。
2.强化礼仪育人。广泛开展涵盖仪表、餐饮、言谈、待人、行走等八大礼仪的养成教育，确保年有专题部署、月有计划安排、周有专项训练，全面提升学生的文明素养。
3.突出文化育人。确立高品位的学校文化建设目标，深入推进“文明校园”建设，注重精神文化、物质文化、制度文化、行为文化与课程文化的协同发展，使校园文化对学生品德的养成发挥潜移默化的导向作用。
4.深化活动育人。以体验教育为基本途径，精心设计与组织多样的道德实践活动，如“爱学习、爱劳动、爱祖国”教育、节约班级的道德课堂、仪式教育等，使学生在活动中感受到思想的熏陶与精神的滋养。
5.落实管理育人。以友善、平等、和谐为原则，进一步完善学生守则与班级公约，明确教职工的育人责任，实现全员育人。加强师德建设，引导教师成为学生健康成长的指导者与引路人，积极传播“校园好故事”和“校园好声音”，营造崇德向善的氛围。
（三）完善未成年人思想道德建设工作测评要求
学校将根据《20xx年未成年人思想道德建设实地考察细则》逐项落实，确保顺利完成任务。整合德育资源，凝聚育人合力，构建“学校、家庭、社会”三位一体的未成年人思想道德教育体系，广泛开展新时代好少年的主题活动，助力学生心理健康教育。
（四）营造优良校园及周边文化环境
1.净化美化校园环境。落实“门前三包”，确保校园整洁，无堆放、乱停车和乱涂写现象，加大对校园及周边环境卫生的维护。
2.加强校园设施管理。确保无障碍设施的合规建设与管理，并定期检查校内基础设施，及时更新老旧设备，确保设施完好、消防通道通畅。
3.做好公益广告宣传。设立醒目的文明提示，加强校风校训宣传，让师生了解并认同校园文化。
4.加强周边环境巡查。定期巡查校园周边，及时解决发现的问题，确保环境整洁有序。
5.加强交通秩序管理。确保校门口交通秩序的正常运作，维护学生安全，并宣传文明交通，确保周边道路通行有序。
五、创建文明城市的实施步骤
（一）宣传动员阶段。成立创建工作领导小组，制定实施方案，召开动员大会，提高全体师生参与创建的意识。
（二）全面推进阶段。围绕测评指标，采取行动计划，全面推进创建工作，做好各类检查的准备。
（三）巩固提升阶段。总结经验，查找不足，整改落实，完善长效机制，确保创建工作的持续深入。
六、创建文明城市的工作措施
（一）建立领导小组，明确责任，制定具体实施步骤，确保创建工作高标准开展。
（二）加强宣传，利用各类载体广泛宣传创建活动，提高全体师生对创建工作的知晓率。
（三）定期推进，设定加强月并开展重点推进活动。
（四）强化督导检查，确保各项创建指标达到标准，及时整改存在的不足。
创建文明城市实施方案 篇7
为深入推动20xx—20xx年度全国文明城市创建工作，确保创建活动高效、有序地进行，依据《关于印发市20xx—20xx年创建全国文明城市工作责任表的通知》（岩创城办〔20xx〕5号），结合本局实际情况，特制定市文化和旅游局20xx年创建全国文明城市实施方案。
一、创建全国文明城市工作指导思想
全面落实党的十九大及其后各次全会精神，围绕市创建全国文明城市的总体要求，解放思想、务实创新，以“文明创建”为核心，结合我市文旅系统的职能特点，扎实推进创建工作。
二、创建全国文明城市工作目标
严格按照《市文化和旅游局（20xx—20xx）年创建全国文明城市工作责任表》（以下简称责任表）中的各项测评指标，全面落实我局的责任，对实地考察点进行全面巡查，特别是针对薄弱环节开展针对性整改行动，确保目标、措施、进度、责任“四到位”，全力以赴，确保各项工作顺利达标。
三、创建全国文明城市工作实施步骤
第一阶段：规划部署、宣传发动阶段（3月—4月上旬）。
（一）为增强对全国文明城市创建工作的组织领导，因机构调整，重新成立市文化和旅游局创建全国文明城市工作领导小组，组长由党组书记担任，第一副组长由局长担任，副组长由各分管领导担任，成员包括各科室及直属单位负责人。办公室设在局机关党委，办公室主任由机关党委专职副书记兼任。
（二）召开局创建全国文明城市动员大会，进一步研究学习《责任表》的各项指标，按照科室及局直属单位的职能进行整体部署，明确分工。各职能科室和局直属单位依据动员大会的精神，及确定的指标任务尽早部署、迅速实施。
（三）营造创建氛围，充分利用“两微一端”、宣传栏等媒介，做好局创建活动的宣传报道和公众舆论引导。
第二阶段：整体推进、深化创建活动阶段（4月中旬—7月）。
（一）分解目标责任。根据《责任表》对工作任务进行细化，要求各科室和局直属单位将创建目标任务具体化，确定切实可行的措施、完成时间及责任人。
（二）严格对标创建。各职能科室和直属单位应对照工作责任表立即行动，狠抓落实；查找问题并进行整改；补缺补漏，完善台账；提前谋划，做好迎检准备。全面开展自查自纠，逐条精准对标，力求测评过程中少失分或不失分，确保迎检工作顺利完成。
（三）强化检查督导。为及时掌握创建活动的进展，各科室及局直属单位需指定专人定期报送工作进展至局创建办。局创建办将定期研究并部署当前创建任务，适时开展全面督查。
第三阶段：自查自纠、巩固提升阶段（8月）。
（一）抓好巩固提高。局创建领导小组将根据《责任表》的相关要求进行全面检查，对发现的问题设定整改时限，确保检查考评符合标准。
（二）认真迎接检查。各科室和局直属单位需以高度的责任心、荣誉感，以及脚踏实地的工作作风，积极迎接有关部门对创建工作进行的随机抽查。
（三）实行通报制度。为增强危机感和使命感，调动积极性，激发创建热情，我局将对责任落实不力、工作推进滞后的科室（单位）及人员进行通报批评。
四、创建全国文明城市工作要求
（一）加强领导、统一思想。创建文明城市工作是市委、市政府作出的重要决策，全局上下要统一思想，高度重视，落实一把手总负责、分管领导负责，职能科室严格执行的制度，依据《责任表》进一步细化责任，明确任务，积极有效地落实各项工作。
（二）上下联动、形成合力。各职能科室及直属单位要各司其职、各尽其责，确保每项任务落实到人，事情有人负责，广泛开展创建宣传，引导全体干部职工自觉投入到创建工作中，对监管企业进行深入动员，定期监督其落实文明城市创建工作任务，鼓励企业增强社会责任感，积极参与创建活动，共同营造良好的创建氛围。
（三）强化督查、严格考核。此项工作将纳入年终绩效考核，机关党委将对创建工作的推进情况进行跟踪和督办。对因工作不力、落实不到位及材料上报不及时造成严重后果的单位和个人，将取消当年评优评先资格，并对不利于文明创建工作的行为进行通报，严重影响工作的将依法问责。
创建文明城市实施方案 篇8
为更好地推动全市创建文明城市工作，增强市民参与意识，提升城市文明程度，结合我园实际情况，特制定以下实施方案：
一、指导思想：
依据市委、市政府的指示精神，严格按照创建文明城市的标准，组织开展各项活动。强化组织管理，着力提高全体师幼的文明素养，力求通过切实的工作让家长和社会各界对我园产生更高的满意度，为xx市的文明创建贡献力量。
二、工作目标：
1、深化师德与文明教育，提升教职员工的文明素养和专业形象。
2、加强幼儿德育，帮助他们培养良好的行为习惯与社会责任感，努力成为文明的小公民。
3、发挥幼儿园的主导作用，以家庭为延伸，鼓励家长积极参与文明创建的各项活动。
三、组织领导：
为有效落实“创文”工作，确保各项任务的顺利推进，幼儿园成立了“创文”领导小组。
组 长：
四、活动安排：
根据上级部门制定的目标和本园的工作重点，计划开展以下活动：
1、加强文明礼仪教育。在“讲文明、树新风”的主题下，推动教职工和幼儿的礼仪教育，形成良好的文明风尚。
（1）教师通过园内培训与讲座等形式开展礼仪学习，幼儿则通过互动活动增强文明礼仪意识，大家共同努力，践行文明行为。
（2）利用升旗仪式开展文明礼仪主题教育，以增强师幼的参与感。
（3）举办教职工知识竞赛，学习与文明城市创建相关的知识，确保全员了解创建工作的要点和意义。
（4）组织幼儿参与“讲故事、歌文明”比赛，通过故事分享激发幼儿对文明的理解与热爱。
（5）强化交通法规宣传，倡导遵守交通规则。
（6）通过园内宣传栏与家园互动平台，定期进行创文宣传。
（7）不同年级结合自身特点开展主题教育活动。
（8）定期组织幼儿进行自我检查，促进自我反思。
2、强化思想道德教育。倡导师幼共同遵守社会基本道德，开展多种形式的德育实践活动。
（1）组织主题班会，强化“创文明、树新风”的理念。
（2）围绕“爱我家乡”主题，开展爱国主义教育。
（3）通过党团活动，引导全体成员为创建工作尽一份力。
（4）向家长传达文明承诺，确保服务过程中的文明表现。
（5）推广“小手牵大手，共创文明”的活动，倡导家长与幼儿共同参与。
（6）加强日常管理，从幼儿的行为规范入手，培养其良好的习惯。
3、将环保教育与文明教育结合，组织丰富多彩的环保活动。
4、开展志愿服务活动。
（1）联合社区，积极开展“文明进社区”的志愿服务活动。
（2）组织“我是文明小使者”主题活动，带领幼儿、家长共同参与社区文明活动。
创建文明城市实施方案 篇9
为确保我市顺利开展创建全国文明城市的各项工作，迎接即将到来的检查考评，依照XX区委、区政府及XX乡党委、政府的部署要求，特制定以下实施方案。
一、总体目标
以中央文明办、自治区文明委和XX区委、区政府的总体布局为依据，认真对照《测评体系》和《操作手册》中的相关标准，突出工作重点，突破瓶颈难点，攻克薄弱环节，全力以赴做好最后阶段的整治、宣传和常态化管理工作，以最佳状态迎接检查，确保我村在桂林市创建文明城市工作任务的顺利完成，为桂林市成功创建全国文明城市贡献力量。
二、主要任务
为有效迎检，必须进一步明确重点，针对薄弱环节进行强化整改，特别是提升各自然村的环境卫生和沿绕城高速区域的管理；必须加强宣传教育，积极动员广大村民参与创建活动，集中解决日常生活中的不文明习惯，推动文明行为的达成；必须营造和谐、文明的社会氛围，确保创建文明城市的有效保障。
（一）材料准备工作。完成创建全国文明城市的实施方案、宣传材料、经验总结材料及村委主要领导的汇报材料等，确保所有重要文件的备案和整理。
（二）开展自查自检和专项整治
各自然村应严格按照创城迎检的相关要求，进行全面自查，查漏补缺，发现问题后及时整改，并将整改结果形成书面材料归档。各自然村应在显著位置悬挂创城宣传标语，确保村民人人熟知。针对创建工作中的薄弱环节，特别是环境卫生和社会治安问题，进行专项集中整治，以良好的村容和秩序迎接文明城市的检查。
（三）积极宣传创建工作。进一步加大宣传力度，尤其是在检查验收期间，需强化创建宣传板报和橱窗展示，扩大社会宣传的覆盖范围，提高村民对创建全国文明城市的知晓率和参与度。
三、工作责任
1、确保迎检期间，辖区内绕城高速和桂磨路周边无乱搭乱建、乱停乱放现象，城市秩序良好。
2、确保迎检期间，辖区内绕城高速和桂磨路周边环境卫生整洁。
3、确保迎检期间，各活动场所和设施维护良好，随时可供检查。
4、确保迎检期间，全村社会稳定，安全无事故。
5、确保迎检期间，各自然村特别是西江村和江背村环境卫生保持干净整洁。
四、工作要求
（一）高度重视，强化领导。村委会及各自然村要深刻认识到创建迎检工作的重要性与紧迫性，切实加强组织与引导，确保迎检工作落到实处。
（二）明确职责，狠抓落实。村委会及各自然村应进一步明确各自的工作责任，将任务细化到每个小组和个人，确保按时、按质完成工作目标。
（三）全面推进，突出重点。针对区委、区政府和XX乡党委、政府的创建任务，必须坚决承担起责任，认真完成。工作中要结合全面检查整治与重点整治，专项整治与日常整治相结合，确保问题根源得到解决，高质量迎接测评。
（四）加强协调，形成合力。村委会及各自然村要积极推进内部及外部的协调沟通，互相支持，形成合力。要发挥好属地管理的优势，增强宣传力度，激励群众参与，全面提升创建活动的质量和效果。
创建文明城市实施方案 篇10
为提升市民的文化素养和城市文明水平，增强城市的整体形象与竞争力，努力建设和谐幸福的蚌山区，根据黄庄街道下发的“蚌山黄字[20xx]15号关于《创建全国文明城市工作实施方案》”文件精神，结合实际情况，特制定本实施方案。
一、指导思想
以党的十八大及其后各次全会的精神为指导，紧密围绕蚌山区委二届九次全会提出的“提质增效，跨越赶超，全力塑造皖北首善之区新局面”的战略目标，统筹推进物质文明、政治文明、精神文明与生态文明，致力于打造干净整洁、文明有序、适合居住和工作的和谐美好新形象，精心组织创建工作。
二、工作任务
依据蚌山区文明委《全国文明城市测评体系（20xx年修订版）任务分解表》中的10项内容标准，以及《全国未成年人思想道德建设工作测评体系（20xx年修订版）任务分解表》中的5项标准，开展相关工作。
三、工作步骤
20xx年定为创建攻坚年，着重补齐短板，健全体制，夯实基础；20xx年为创建提升年，强化巩固，系统提升，统筹推进，打造特色亮点；20xx年为创建达标实现年，全面达标，圆满完成创建目标。具体工作安排如下：
第一阶段：宣传准备工作（20xx年4月20日前）。充分发挥各类媒体的宣传作用，通过多样化传播方式加大宣传力度，广泛开展主题宣传，营造良好的创建氛围。
第二阶段：组织实施阶段（20xx年9月底）。根据各自承担的创建任务，明确责任，狠抓落实，力争各项指标达到A类标准，确保在20xx年9月底前完成各项创建工作。
第三阶段：组织迎检阶段（20xx年底前）。对照测评体系要求，逐项自查，确保创建任务按时按量完成。准备详实、特色突出的材料，力求高水平、高质量完成建档立案、实地查看等迎检工作。
四、保障措施
1、建立健全领导机制。
(1)成立全国文明城市创建工作领导小组。
(2)完善工作制度，定期召开领导小组会议，确保对创建工作的有效指导与协调，确保任务的圆满完成。
2、建立健全责任机制，制定明确工作方案，将《全国文明城市测评体系》和《未成年人思想道德建设测评体系》的相关指标具体化、量化，结合《蚌山区城乡环境综合治理实施方案》和《蚌山区创建全国文明城市重点工作包保方案》，采取班子包保社区的方法，具体指导、协调、督促、推进社区的创建工作。
3、建立健全工作机制。每月召开工作推进会，调度、推动创建工作，结合文明创建和城市管理的内容，依据检查情况、群众投诉和第三方评估等，针对存在问题及时整改。
4、建立健全建档立案机制。按照《文明城市测评体系》及实地查看相关项目、指标，建立统一、规范、详实的创城档案，以便有序开展创建工作。
创建文明城市实施方案 篇11
为全面推进我市创建全国文明城市工作，提高创建质量，强化组织领导，完善各项工作机制，创新措施，增强文明城市创建的广度和深度，切实提升市民文明素养和城市文明程度，依据全国文明城市测评体系要求，结合我市实际情况，特制定本实施方案。
一、工作任务
（一）加强关键领域的监管执法，营造公平竞争的市场环境，助力文明城市的创建。重点关注重要时段和区域，紧盯社会关注的热点、难点问题，持续开展食品安全专项整治，严厉打击非法传销、虚假广告、制假售假、侵犯知识产权等违法行为，切实维护群众利益。围绕未成年人身心健康，开展校园周边情况整治，强化集贸市场内野生动物及其制品的违法查处，积极推进文明城市创建工作。
（二）建立健全社会信用体系，营造诚信守约的信用环境，助推文明城市创建。深入实施协同监管平台，推动部门间的涉企信息归集与公示，严格落实对严重失信企业的联合惩戒机制，努力打造“一处违法、处处受限”的信用监管新局面。结合“守合同重信用”公示，树立一批守信企业，形成良好导向，带动经营者开展文明、诚信、合法经营。
（三）完善消费权益保护体系，打造人民满意的消费环境，以助推文明城市创建。建立健全消费者权益保护的部门协作和社会共治机制，畅通消费者投诉举报渠道。充分利用12315投诉举报平台，不断提升消费者满意度。
（四）坚守食品安全底线，保障安全放心的食品环境，促进文明城市创建。始终坚持人民至上、安全至上的理念，全面加强食品安全、特种设备和关键工业产品质量的监管，重点对高中风险食品进行监督抽检，严防假冒伪劣产品进入市场。通过实施学校食堂“互联网+明厨亮灶”和餐饮风险分级管理，提升餐饮服务管理水平。在餐饮单位和学校食堂推广“光盘行动”，引导消费者理性点餐，减少浪费，推动形成文明餐桌。
（五）强化农贸市场管理。各县（市、区）市场监督管理局要认真贯彻相关食品安全管理通知，通过实施农贸市场食品安全规范化管理，明确管理机构和人员，优化市场功能分区，严格食品市场准入，规范经营行为，建立追溯体系，推动诚实守信经营，创造整洁安全的消费环境，让市民买得放心、吃得安心，不断提高食品安全的获得感和满意度。
（六）为有效助推创建工作，将包联社区的创建任务作为重要工作来抓。在共建中坚持做到“四个结合”：一是将创建工作与“我为群众办实事”结合；二是将创建工作与市场监管部门职责结合；三是将创建工作与机关党建和支部建设结合。定期或不定期派出志愿者到相关社区开展服务，积极参与社区创城宣传等活动。通过参与创建活动，推动市场监管工作的提升。
二、工作要求
（一）加强组织领导，明确工作责任。各县（市、区）市场监管局及其各科室、直属单位和二层机构要以高度的政治责任感，树立大局意识，主动协作，切实抓好全国文明城市创建工作。要进一步明确分工、强化措施、协同配合，坚决杜绝推诿、拖延现象，确保各项创建任务高质量落实，取得扎实成效。
（二）深入理解标准，凝聚创建合力。各县（市、区）市场监管局及其各科室、直属单位和二层机构要准确把握创城任务和标准，确保掌握标准、查漏补缺、明确措施、设定时限，将测评标准逐条落实到具体点位上，确保指标到位、创建达标。持续丰富创建工作的惠民内涵，及时回应群众诉求，激发市民参与热情，广泛发动群众和媒体监督，形成人人参与、共同监督的创建氛围。
（三）强化督查考核，深化创建成效。对在创建全国文明城市工作中推动不力、推诿扯皮、敷衍了事、整治效果不明显的部门要进行追责。结合我市市场监管实际，对标全国文明城市常态化创建测评标准，总结积累创建工作中的好经验和好做法，通过制度化手段固化，形成长效管理机制。
创建文明城市实施方案 篇12
为全面贯彻落实县委、县政府关于创建全国文明城市的工作部署，深入推进全县教育系统在文明城市创建方面的工作，依据《全国文明城市测评体系》的内容要求，同时结合我校的具体实际情况，特制定以下实施方案。
一、指导思想
坚持立德树人这一根本宗旨，以培育和践行社会主义核心价值观为主线，通过开展群众性精神文明创建活动，突出思想教育和道德实践，进一步提升我校的管理水平和师生的文明素养，充分调动师生员工积极参与创建文明校园的热情，助力我县全国文明城市的创建目标，实现“产业高地、幸福之城”的愿景，推动学校可持续发展。
二、创建全国文明城市的工作目标
按照“一年重点攻坚、两年稳步提升、三年全面冲刺”的实施步骤，稳步推进校园文明程度的提升，师生文明素质的提高，学校环境面貌的改善，教育育人功能的优化，致力于实现全国文明城市创建工作的科学化、制度化和长效化，为提升国民素质营造良好的社会氛围。
第一步：20xx年为重点攻坚阶段。对照《全国文明城市测评体系》，找出存在的差距，明确重点，集中力量，积极开展社会主义核心价值观以及八礼四仪、未成年人思想道德建设和常态化的志愿服务活动，确保在相关领域取得实质性突破。
第二步：20xx年为巩固提升阶段。在巩固创建成果的基础上，进一步完善创建的长效机制，切实推进创建为民办实事的教育项目，确保到20xx年底，各项创建指标基本达标。
第三步：20xx年为全力冲刺阶段。全面提升创建水平，围绕创建工作迎接检查，全力以赴，继续推进为民办实事的教育项目，为测评现场做好准备，完善创建的资料档案，力争于20xx年底实现全面通过验收，绝不拖后腿。
三、创建全国文明城市的组织结构
（一）创建工作领导小组
组长：
副组长：
组员：
（二）创建工作办公室
全国文明城市创建办公室设在德育处
主任：
副主任：
组员：
四、创建全国文明城市的具体举措
1、强化领导班子的建设
（1）学校党政班子需对创建全国文明城市工作负责，并将其纳入学校发展规划与工作计划中。成立创建工作领导小组，负责创建工作的具体组织和实施。
（2）定期召开党员大会与党小组会，积极开展共产党员先进性教育，提高党员的思想素养，增强教师党员队伍的建设，充分发挥党员的先锋模范作用，以建立创新型、服务型的党组织为目标。
（3）通过校长信箱、校长接待日等现代化沟通工具，重视解决师生关注的问题，确保学校事务的民主决策。
（4）建立学校管理制度，实现规范管理和依法治校。
（5）加强与县文明办、县教育局及各媒体的互动与沟通，及时反映创建工作中的问题，争取支持与配合，增强宣传与舆论监督的力度。
2、加大思想道德教育力度
（1）围绕社会主义核心价值观，通过教育引导、舆论宣传和制度保障等手段，使全校师生熟知核心价值观的内容，树立正确的价值观。
（2）借助重要的时间节点，开展一系列教育活动，如学雷锋系列活动、主题演讲和绘画比赛、五四青年节合唱比赛等，邀请道德模范来校分享先进事迹，丰富校园文化。
（3）完善学校德育体系，科学设置德育课程，积极挖掘学科教学中的德育因素，形成家庭、学校和社会三位一体的德育网络。
（4）实施《中小学生守则》和《中小学生日常行为规范》，开展“八礼四仪”的教育，促进学生良好行为习惯的养成。
（5）开设心理健康教育课程，开展心理健康主题活动，及时帮助学生解决心理问题，落实相关指导纲要。
3、积极建设活动阵地
（1）定期开展班级板报评比活动，并设立相关主题展示；
（2）在校园内通过橱窗、电子屏等多种形式展示核心价值观、文明校园的内容，提升师生的思想境界。
（3）利用校园网络、广播等多渠道宣传与教育，以增强文明创建活动的影响。
（4）激励学生参与校园管理，充分发挥社团的作用，组织多种形式的实践活动。
4、提升教师队伍的整体水平
（1）开展师德教育，提升全体教师的职业道德水平，以评选“我最喜爱的老师”等活动树立师德典型。
（2）定期组织教师培训，鼓励教师提升专业素养和进行教学探索，培养优秀骨干教师。
（3）实施名师工程，选用优秀教师担任关键岗位。
（4）加强师德师风建设，严格杜绝不良行为，提升学校管理水平。
5、展现校园浓厚文化
（1）通过宣传教育，使师生熟知学校的校训、校风，培养爱校情怀。
（2）精心设计文化活动，促进学生德智体美劳全面发展。
（3）充分利用网络，广泛开展丰富多彩的校园文化活动。
6、改善校园环境
（1）加强校园卫生管理，确保校园整洁有序，负责落实卫生责任制。
（2）做好校园的绿化和美化工作，提升校园文化品位。
（3）切实加强安全卫生工作，加强校园治安管理和卫生管理，维护良好校园秩序。
（4）开展环保和节约教育，营造良好的环保氛围。
（5）开展文明班级、文明宿舍的评选活动，树立良好的校园环境。
（6）加强校园安全建设，确保设施设备的安全和完好，防范各类意外事件。
五、创建全国文明城市的进度安排（20xx年度）
（一）宣传发动阶段：20xx年4月
1、制定创建工作方案，成立相应的组织机构，明确分工，落实责任。
2、建立定期报告制度，随时掌握创建进展情况，确保各项工作按计划推进。
3、召开动员大会，明确创建目标与任务分解，进行责任落实。
4、通过多种渠道加强宣传，营造创建氛围，确保师生都能积极参与其中。
（二）组织实施阶段：20xx年5月至20xx年12月
1、幼儿园教师定期组织学习，提高对创建活动的重视与认知。
2、围绕创建任务分解，开展相关工作，专注于文明教育、优质服务、校园美化等方面的落实。
3、各处室应将创建标准落实到位，积极开展丰富多彩的创建活动。
4、创建工作小组需进行定期考评，管理创建动态信息，及时调整策略。
（三）总结提高阶段：20xx年12月至20xx年1月
1、整理创建工作材料，撰写年度工作总结。
2、表彰创建全国文明城市活动的先进集体和个人。
六、创建全国文明城市的工作要求
（一）统一思想，提高认识。各部门需高度重视创建工作的开展，将其与日常工作紧密结合。
（二）加强领导，保障工作落实。各部门主要负责人应为第一责任人，确保文明创建工作高效推进。
（三）精心组织，稳步推进。各部门需要对创建标准进行细化落实，并及时解决问题，发挥师生的积极性。
（四）严格督查，落实责任。各部门需对各项创建任务进行责任追究，确保工作质量与效果。
创建文明城市实施方案 篇13
一、指导思想
以科学发展观为指导，结合区文明办的要求，全面推进市政设施、景观绿化、清水活水、行业管理和服务窗口等提升工程，着力解决制约城市文明提升的突出问题和影响居民生活质量的关键问题，努力通过扎实的工作迎接上级的考核评估，为实现我区“两年争先、四年领先、六年率先”的发展目标做出贡献。
二、组织领导机构
为强化文明城市创建工作的组织领导，依据我局承担的全国文明城市实地测评标准及责任分工，结合我局的具体工作情况，成立市政及景观照明工作组、绿化景观工作组、水环境工作组、物业管理工作组和供水供气工作组，工作组成员由局分管领导及相关单位、科室负责人组成，专责推进和落实相关工作。
（一）市政及景观照明工作组
三、工作内容
（一）实地考察点位申报
园林绿化管理中心负责城区人民公园、翠园绿地、中心横河景观带等公园绿地的实地考察点位申报及日常巡查、维护和考核工作，确保迎查点位始终保持达标状态。
（二）城区公园、广场长效管理
落实专门工作人员，做好城区公园的环境整治、公用设施维护和志愿者服务工作。重点对广场及周边道路破损的路牙石、人行道盲道道板砖、广场铺装石材、路灯景观灯及缺失的绿化苗木等进行维修和补栽，并完善志愿服务和文明教育的公益广告。由园林绿化管理中心牵头，市政管理处、物业管理中心和水环境管理处协同配合。
（三）道路基础设施维护
由市政管理处牵头，园林中心、水环境管理处、路灯管理所配合，主要对城区主次干道损坏的基础设施（如机动车道、非机动车道、人行道、盲道、路牙石、道板）进行巡查和维修；对城区道路缺失或损坏的雨污水窨井盖和雨水篦子进行巡查、维修和更换；对城区道路的标志标牌和绿化状况进行巡查，发现问题及时解决。
（四）商业大街管理
由市政管理处牵头，园林中心、水环境管理处和路灯管理所配合，主要对城区商业大街损坏的基础设施（如机动车道、非机动车道、人行道、盲道、路牙石、道板）进行巡查和维修；对缺失或损坏的雨污水窨井盖、雨水篦子、道路标志标牌和绿化苗木进行巡查和整改。
（五）背街后巷管理
市政管理处、水环境管理处、园林绿化中心和路灯管理所等部门积极配合金沙镇和高新区做好各自管辖范围内背街后巷的道路、盲道、标志标牌及窨井盖的维护和管理工作。
（六）社区和小区管理
物业管理中心履行行业管理职责，指导和检查金沙镇、高新区开展小区环境卫生整治和规范化物业管理活动，有效解决部分老小区特别是无物业管理的小区脏乱差问题，确保物业管理人员统一着装，持证上岗，并且挂牌服务，落实各项工作制度，小区环境整洁、管理规范；物业管理中心还需组织金沙镇、高新区对所辖老小区的楼道亮化情况进行调查，召开物业管理工作会议，加强对住宅小区特别是老小区的互查和整改工作，确保物业管理收费、日常保洁、统一着装和投诉处理等工作的有效实施。
（七）规范窗口服务质量
由自来水总公司和华润燃气有限公司负责，加强城区供水、供气服务窗口的日常管理和巡查，务必做到人员着装统一、便民措施齐全、服务承诺和收费标准公开，工作人员应热情礼貌、使用文明用语，提升窗口形象、改善服务态度，提高服务质量。
（八）加大宣传力度
局办公室牵头印发《创建文明城市应知应会》的宣传单和《调查问卷》，发放至局机关及局属各单位全体工作人员，营造人人参与文明城市创建的良好氛围。
四、相关要求
1、坚持例会制度。全国文明城市建设各专业领导小组实施定期例会制度，局主要负责人听取各责任小组工作进展的汇报，总结各项工作情况，研究协调解决重点和难点问题。城市建设科负责创建迎查的日常工作，局办公室负责后勤服务、文稿材料和信息沟通等保障工作。
2、分解落实责任。严格按照我局承担的文明城市建设工作要求，各专业小组要逐一对照，细化分解，并注重横向联系，强化沟通协调，确保文明城市建设重点工作的各项任务落到实处，取得实效。
3、做好保障工作。实施文明城市建设的重点工作是一项关乎民生的系统工程，我局将加大人力、财力和物力的投入，以确保今年全区文明城市建设的各项重点工作取得预期效果。
创建文明城市实施方案 篇14
为推动城市文明建设，提升居民生活品质，增强城市的整体形象与发展活力，现制定创建文明城市的实施方案。
一、创建文明城市的重要意义
(1)创建文明城市活动，是市民在党的领导下提升自身素养、建设美好家园的具体实践，它是精神文明建设在基层落地的重要途径。改革开放以来，尤其是党的十九大以来，我市在创建文明城市的活动中取得了显著成效，社区环境有了显著改善，市容市貌焕然一新，居民的文明素养得到了全面提升。这一系列的举措不仅促进了道德建设的深入推进，还提高了居民的生活质量，为维护社会稳定、推动城市经济的可持续发展发挥了积极作用。
(2)随着社会的快速变革与经济的不断发展，城市的社会结构和居民的生活方式也在不断演变，城市与居民之间的联系愈加紧密。特别是许多社会服务职能逐渐转移至社区，人口结构日益多元化，导致了新的社会问题不断涌现，提升社区建设的 urgency 显得尤为重要。深入推进创建文明城市的工作，既是提升城市文明的重要举措，也是满足居民日益增长的精神文化需求和改善生活环境的迫切需要。各级党委、政府及相关部门应充分认识到这一工作的必要性，树立强烈的责任感，以实际行动落实创建工作。
二、创建文明城市的方针原则
(1)坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻《公民道德建设实施纲要》。以道德建设为核心，努力提升城市居民的文明素养和社会文明程度，围绕建设高质量生活环境和完善社区治理，促进城市各项工作的协调发展。
(2)坚持以服务为核心，服务于城市发展大局。工作要紧紧围绕深化改革、促进发展与维护稳定的任务，通过各种措施将市民的思想和行动统一到党的政策上，凝聚共识、共谋发展。
(3)坚持以人为本，充分依靠群众。创建工作要围绕居民需求展开，从最迫切的民生问题入手，倾听市民的声音，把居民的满意度作为衡量工作的根本标准。通过形式多样的活动，激发居民的参与热情，提高大家的积极性。
(4)坚持教育与管理相结合。要将教育内容与创建工作有机结合，提升活动的吸引力。综合运用法律、舆论、教育等各种手段，推动德治和法治相融合，提升居民的文明素养和自觉遵守社会规范的意识。
(5)坚持因地制宜，分类指导。根据不同区域的特点，制定相应的创建目标和措施，以确保创建工作能有效适应城市发展的不同阶段，防止形式主义的发生。
三、创建文明城市的目标任务
(1)提升社区教育，增强居民的道德素养。结合实际，开展思想政治教育，引导居民树立正确的价值观，培养爱国情怀，形成助人为乐、团结互助的良好风尚。
(2)丰富社区文化生活，满足居民精神需求。建设文化活动阵地，开展丰富多彩的文体活动，鼓励居民参与，提升文化氛围，抵制不良文化的传播。
(3)完善社区服务体系，提升居民生活质量。通过建立服务中心，提供多种便民服务，尤其关注弱势群体的社会救助与福利，确保社区生活的便利性。
(4)加强社区治安管理，营造安全环境。完善治安防范机制，动员群众共同参与治安治理，建立健全矛盾调解机制，维护社会稳定。
(5)美化社区环境，提升居民生活品质。加强绿化美化工作，推进卫生管理，倡导居民参与社区环境建设，形成良好的生活环境。
(6)健全社区管理体制，提供优质服务。加强党组织建设，发挥党员的先锋模范作用，建立居民自治组织，鼓励居民参与社区管理与服务。
四、创建文明城市的组织领导
(1)各级干部要将创建活动作为重要任务纳入工作计划，明确目标和责任，分阶段落实创建工作，确保持续推进。
(2)各相关部门要各司其职，通力合作，结合各自的工作职责，制定具体措施，共同推动创建工作的落实。
(3)社区党组织与居民委员会是创建活动的直接组织者，建立联席会议制度，鼓励驻区单位积极参与，共同推进创建工作，调动居民的参与热情，促进社区的文明建设。
创建文明城市实施方案 篇15
为深入贯彻落实创建全国文明城市的相关指示精神，确保目标任务的顺利推进，依据市委的要求，结合我局的实际情况，特制定本实施方案。
一、总体目标
以习近平新时代中国特色社会主义思想为指引，以服务和满足人民群众的需求为核心，围绕提升城市文明程度的目标，确保全国文明城市创建工作的各项任务落到实处，力争将我市打造成为一个“优质、和谐、美丽”的现代化城市。
二、工作任务
全国文明城市的各项考核指标应依据市区的相关数据进行测评，实地考察的主要区域为城市建成区。相关数据取自测评年度前两年的平均数值，材料审核则以测评年度前两年的资料为主。
1、严格监管，坚决打击企业雇佣童工的行为;
2、对外来务工人员展开市民教育，建立完善的教育制度并确保落实;
3、社会保险基金的征缴率需达到95%以上;
4、城市登记失业人口的再就业率要达到70%以上。
三、实施措施
(一)组织架构：为增强创建全国文明城市工作的组织协调能力，局内成立了创建工作领导小组，由局长兼任组长，其他相关领导为副组长，各科室、单位主要负责人员为小组成员。领导小组下设办公室，由专人负责日常工作。
(二)职责分工：
1、关于“严格监管，坚决打击企业雇佣童工的行为”，直接责任人：李明;承办人：王春。
2、关于“对外来务工人员展开市民教育，建立完善的教育制度并确保落实”，直接责任人：张丽;承办人：李萍。
3、关于“社会保险基金的征缴率需达到95%以上”，企业养老保险直接责任人：赵刚;承办人：陈晓。机关事业养老保险直接责任人：马晓丽;承办人：王磊。失业保险直接责任人：李辉;承办人：周杰。医疗保险直接责任人：吴伟;承办人：徐涛。工伤保险、生育保险直接责任人：杨华;承办人：孙敏。
4、关于“城市登记失业人口的再就业率要达到70%以上”，直接责任人：李波;承办人：钱明。
(三)监督机制：将全国文明城市创建工作与争创优良业绩结合起来，定期进行进度调度和督导考核。对于创建工作不力的科室和单位，不予评定为先进单位;对于未能完成创建任务、工作失误、失分的科室和单位，将追究相关责任人的责任。
四、具体要求
(一)创建全国文明城市工作是提升我市良好形象，推进社会文明的发展，推动全市各项工作的关键，各科室、单位要高度重视，强化责任意识，增强紧迫感，全面投入，积极参与。要创新活动形式，广泛开展各类活动，以扎实的工作确保顺利通过考核验收。
(二)各责任科室、单位必须在今年5月30日前完成创建文明城市的各项目标任务，确保在迎检中不失分。
(三)各责任科室、单位需将相关材料（包括档案资料、汇报材料）整理成册，于5月30日前提交至局创建办进行汇总。
(四)对于创建工作中遇到的实际困难，各科室、单位应及时向局创建工作领导小组反馈。
创建文明城市实施方案 篇16
为有效落实市委、市政府创建全国文明城市的决策部署，进一步深化文明城市创建活动，全面提升城市品质与社会文明水平，确保实现20xx年度全国文明城市创建目标，特结合我镇实际，制定以下实施方案。
一、指导思想
深入学习和贯彻落实党的十九大精神，紧紧围绕“四个全面”战略布局，坚持以满足人民日益增长的美好生活需求为根本宗旨，以培育和践行社会主义核心价值观为主线，以“两个测评体系”标准作为工作方向，扎实推动各项创建工作，不断提升群众文明素质，营造良好的社会风尚，为加快建设文明新城镇贡献力量。
二、目标任务
认真实施市委、市政府关于创建全国文明城市的具体要求，以巩固提升“全国文明乡镇”“全国卫生镇”为目标，从群众关心的实际问题和日常行为养成入手，努力推动创建工作取得实实在在的成效，使群众深切感受到城市面貌和社会文明程度的显著变化，提高公众参与度、群众满意度和城市美誉度，增强群众的获得感和幸福感。
（一）广泛宣传，提升全民知晓率和参与率。
在镇内主要干道、商业区、公交站点、道路标识、广场、公园、绿地、小区及建筑工地设置文明城市宣传广告，传播核心价值观、文明行为规范、未成年人思想道德教育、志愿服务与文明出行等内容。确保在公园、广场等显眼位置设置不少于6幅的公益广告，涉及社会主义核心价值观、文明出行、关爱未成年人等内容。各窗口单位应张贴核心价值观相关公益广告。在中小学门口放置相关公益广告，展示中小学生守则。公益广告需定期维护，保持长期有效。
责任单位：宣传科、行政执法中队、教育局、各党总支
（二）开展各类先进典型评选活动
1. 开展“优秀党员干部”、“卓越工作者”、“先进服务者”评选活动。坚持德才兼备，注重实际表现与群众认可，评选出若干名表现突出的“先进干部”。对考核分值前列的干部推选为“优秀干部”，在本部门工作位居全市第一的授予“工作先锋”称号，进行隆重表彰，激励干部争创佳绩。
2. 开展“文明服务窗口”、“服务明星”评选活动。结合职业道德与政风行风建设，全面提升文明服务水平，采取镇级评议与群众满意度测评相结合的方式，10月底在便民服务中心及相关部门中评选出“文明服务窗口”和“服务明星”，进行表彰并推荐参加省、市各级评选。
3. 开展“最受欢迎的村居党支部书记”评选活动，着力提高群众满意度，按工作实绩和群众反馈等综合评定，12月底评选出“最受欢迎的村居党支部书记”，进行奖励，鼓励村居干部切实服务群众，密切联系群众。
4. 开展“优秀共产党员”的评选，激励党员发挥模范作用，围绕岗位工作，服务群众，结合民主推荐、事迹评定与投票选举，6月底在全镇评选出“优秀共产党员”，在“七一”期间隆重表彰。
5. 开展“优秀家庭、模范家长、好媳妇、好婆婆”等评选活动，挖掘家庭中的优秀品质，弘扬家庭美德，推动良好社会风尚。2月底评选出“优秀家庭、模范家长”等，进行大规模表彰。
责任单位：组织科、宣传科、纪委办、妇联、团委、各党总支
（三）开展镇村干部走访调研活动
一是开展“户户到”走访活动。镇村干部每月至少开展一次入户走访，并记录民情日记，做到“三个记录”、“六个摸清”，即记录走访对象的具体情况、意见建议及主要问题；摸清党员思想动态、群众生活水平、致贫原因、群众真实愿望及党群关系等。
二是“解民忧、交民友”。对群众反映的问题，能当场解决的及时处理，不能现场处理的要记录并想办法解决，对重大问题及时报告镇党委、政府。
三是持续做好“民事代办”。村“两委”成员定期值班，接受群众咨询，处理生育、户籍、低保等事务，提供周到服务。提高服务质量，村干部实行三项承诺制度，并在村公示。
四是明确网格划分，形成“1+N”的网格体系，建立创城专班，由相关部门和干部组成，以严格责任落实。
责任单位：宣传科、组织科、综治办、各党总支
（四）开展“诚信创建”品牌活动
一是加强政府诚信建设，推进依法行政，改善行政服务，减少资源浪费，提升服务水平。二是推进社会诚信体系建设，开展企业信誉评定，签订文明承诺，强化信用文化。三是公开监督失信行为，设立监督电话及公示台。
责任单位：纪委办、组织科、工商所、经发办、综合执法中队、税务部门
（五）开展文明新风养成活动
一是做好移风易俗工作，教育居民遵守村规民约，坚决杜绝大操大办和铺张浪费。二是开展“节俭养德”、“文明餐桌”行动，在各业态场所设置文明用餐标语，引导文明用餐习惯。三是开展“新农村新生活”培训班，提升农村基层干部及居民的素质和技能。四是推进“美在农家”创建活动，引导家庭美化与传统文化传播。
责任单位：社会事务办、民政科、团委、妇联、教育局、工会、食药监所
（六）开展志愿服务活动
一是推动机关部门开展“绿飘带”行动，鼓励义务奉献。二是壮大志愿服务队伍，各村居成立志愿者服务队，并组织志愿活动。三是广泛开展志愿服务，涵盖助残、文化及公益活动，重点帮助留守群体。
责任单位：宣传科、社会事务办、教育局、城管办、团委、妇联、工会、各党总支
（七）开展美丽乡村创建活动
一是坚决做好环境卫生整治工作，推广垃圾分类，并确保环卫工作的常态化。二是按照“因村制宜”的原则，科学制定基础设施和美丽乡村建设规划。三是关注文化品牌的打造，提升村庄的独特魅力。
责任单位：宣传科、各党总支
（八）开展四德工程创建
一是加强公益宣传，制定家庭赡养协议，提升道德水平。二是建立“善行义举四德榜”，展示善行事迹。三是设立“道德大讲堂”，开展道德教育活动，四是加强青少年思想道德教育。
责任单位：宣传科、教育局、团委、妇联、各党总支
（九）开展“日行一善、善行一生”活动
一是建立善行档案，鼓励居民从身边小事做起，形成良好习惯。二是学校开展“日行一善”主题实践，引导学生和家庭共同参与。三是弘扬慈善理念，开展广泛的慈善活动。
责任单位:民政科、教育局、慈善分会、红十字会、经发办
（十）开展群众文化体育活动
一是提升村级文化阵地，如农家书屋等。二是挖掘和弘扬当地文化，组织文艺演出。三是开展全民健身活动，建设健身设施，丰富群众的文化生活。
责任单位：团委、妇联、文化站
三、保障措施
（一）加强领导，全力推进。成立以党委书记为组长的创建领导小组，各单位需制定具体的实施方案，明确任务分工，确保工作落实。
（二）推进长效，建立管理机制。健全创建长效管理制度，定期自查和评估，及时解决存在的问题。
（三）严格考核，落实奖惩措施。将创建工作纳入年度考核，设立奖励与惩罚机制，确保创建工作落实到位。
创建文明城市实施方案 篇17
一、总体要求
深入贯彻落实党的十九大及各类全会精神，紧密围绕“党建引领创建、创建促进党建”的工作思路，充分发挥党组织和党员在文明城市创建中的核心作用和榜样作用。弘扬社会主义核心价值观，扎实推进创建文明城市各项活动，提升干部职工的综合素质，营造和谐美好的氛围。
二、主要任务
党建工作是文明城市建设的重要引导和保证，文明城市建设也是党建工作的重要组成部分和实践平台。为实现二者的有机结合，需要在党建工作中深入贯彻文明城市创建理念，按照“1+4+X”的创建模式（即坚持“党建引领创建、创建促进党建”的工作思路，开发4个城市文明建设示范项目，每年实施一个特色创建项目），切实开展“党建+文明城市创建”活动。
(一) 健全“党建+文明城市创建”机制，明确创建目标。将文明城市创建工作纳入市政府重点工作，坚持将文明创建与党建工作、日常业务同研究、同部署、同落实、同考核。根据《创建文明城市三年发展规划（20xx—20xx）》，制定《20xx年全国文明城市创建实施方案》和《20xx年全国文明城市创建任务分解》，明确创建标准、目标方向、重点任务与具体措施，避免创建和业务工作各自为政的问题。落实《文明城市创建工作保障机制》和《文明城市创建量化评估方案》，进一步强化各部门的责任，与党建工作紧密结合，统筹推进。
(二) 坚持“党建+理想信念教育”，引领创建方向。加强理论学习，领导干部要以身作则、示范引领，围绕工作任务、突出学习重点，认真落实党组中心组学习和“第一议题”学习，带头讲党课、上思政课、分享体会、撰写调研文章。充分利用中心组、宣讲团及各类宣传平台，建立学习交流机制，积极邀请专家学者进行辅导，组织干部进行集中培训。广泛开展理想信念教育、爱国主义教育与党性教育，通过集中学习、研讨交流、主题党日活动等形式，为文明城市创建提供坚实的政治和组织保障。
(三) 推动“党建+先进典型示范”，凝聚创建力量。开展党员承诺践诺活动，充分发挥党员示范岗作用，落实“三会一课”、主题党日等制度，开展优秀党员评选活动，并与社区和企业进行共建。强化道德建设，积极争创道德模范、文明职工、优秀共产党员等荣誉，创建文明科室与文明家庭，以先进典型的示范作用，提升机关作风和服务水平，激励全体干部职工在岗位上发挥表率作用，贡献力量。
(四) 深化“党建+文明城市创建活动”，丰富创建内容。将社会主义核心价值观宣传教育与党的建设有机融合，积极组织政策宣讲、红色观影、文明礼仪学习等活动，围绕文化建设和道德规范，全面落实创建文明城市的各项工作任务。
(五) 倡导“党建+志愿服务”，增强创建实效。加强志愿服务队伍建设，完善相关规章制度，推进志愿服务活动的系统化。开展文明城市创建的志愿服务项目，如无偿献血、社区服务和文化传播等，推动志愿服务活动常态化、品牌化。
(六) 推进“党建+单位文化建设”，强化创建阵地。以党内文化为核心，推动单位文化建设，加强文明倡导，开展文明餐桌、文明旅游、移风易俗等活动，提升干部职工的文明素养，营造和谐的工作氛围。
(七) 创新“党建+特色品牌建设”，提升创建水平。实施“四个一”品牌创建行动，结合实际情况，制定详细的品牌创建方案，指定专人负责实施，定期组织活动，以推动全市文明城市创建水平的提高。
三、工作要求
(一) 加强组织领导。要提高政治站位，充分认识创建全国文明城市的重要性和使命感，明确工作目标，采取有效措施，确保各项创建工作高质量落实。
(二) 统筹有序推进。与市政府中心工作相结合，围绕创建文明城市的目标任务，细化工作方案，抓好重点任务，促进党建与文明创建的融合提升。
(三) 注重宣传引导。充分利用各类宣传平台，大力传播“党建+文明城市创建”活动的进展情况，宣传先进典型和经验做法，营造良好的创建氛围。
创建文明城市实施方案 篇18
20xx年是全国文明城市创建新的启动年，为了进一步巩固和深化创建成果，激发新一轮的创建热情，依据全市全国文明城市创建动员大会的相关精神，结合《20xx年上饶市创建全国文明城市工作行动方案》的安排，结合城市管理的实际工作，特制定本实施方案。
一、工作目标
深入学习贯彻党的十九大及其后续全会精神，以优化发展环境和提高市民文明素质为核心目标，依托基础设施的完善和市容市貌的改善，着力开展市容环境的综合整治。通过动员城管系统的干部职工积极参与，广泛推进创建活动，努力解决在文明城市创建过程中遇到的关键及难点问题，致力于建设一个市容整洁、环境优美、设施完备、文明卫生的城市环境。
二、组织领导
为确保各项工作高效推进，成立创建全国文明城市工作领导小组，由局长担任组长，分管副局长为副组长，机关各科室科长及局属单位负责人为成员。
领导小组下设综合协调督导组、材料组、宣传组、志愿服务组和项目组。综合协调督导组和材料组设立在局督查科，由汪彩燕任组长；宣传组设在局宣传科，由郑敏任组长；志愿服务组设在局工会，由工会主席担任组长；项目组设在局工程办，由王华负责。综合协调督导组负责统筹局创文工作、检查督导相关事务；材料组负责局创文测评材料的整理与报送；宣传组负责公益宣传工作；志愿服务组负责志愿服务活动的统筹；项目组则负责创文相关工程项目的协调。机关的其他科室及局属单位根据分工，各司其职，具体联络人员由机关科室负责人和局属单位办公室主任担任。
三、主要任务及分工
（一）强化理想信念行动
开展党史学习教育及庆祝中国共产党成立100周年活动。根据市委办、市委组织部和市委宣传部的统一部署，组织开展全局系统的党史学习和百年庆祝活动，加强对党史、新中国史、改革开放史和社会主义发展史的宣传教育，围绕建党100周年主题，组织丰富多样的庆祝活动。
牵头单位（科室）：局党史教育领导小组办公室
（二）提升市民文明素质行动
深化“做文明有礼上饶人”主题实践活动。着重宣传“文明出行、文明就餐、文明如厕、文明养宠”等内容，确保每季度开展一次“文明有礼好城管”和“文明有礼好环卫工人”的评选活动。
（1）每季度开展“文明有礼上饶人”之“文明有礼好城管”的评选。依据“政治素质高，专业素养强”的标准，每次评选出5名在工作中认真负责、态度温和、执法文明、受到群众认可的城管工作者。
牵头单位（科室）：局人事科
（2）每季度进行“文明有礼上饶人”之“文明有礼好环卫工人”评选。按照“爱岗敬业、吃苦耐劳”的标准，每次选出5名工作责任心强、默默奉献的环卫工人。
牵头单位（科室）：市环卫处
（3）开展“不文明陋习整治行动”。加强宣传教育，常态化整治，利用执法处罚和曝光手段，重点整治乱吐痰、乱扔垃圾等不文明行为，引导市民养成良好的文明习惯。
牵头单位（科室）：市城管支队、局宣传科
（三）强化志愿服务活动
1. 推进志愿服务制度化。广泛宣传新时代的志愿服务精神，建立完善志愿者招募、管理、服务记录等制度，在公园、广场等设立志愿服务工作站，鼓励党员干部积极参与志愿活动，使志愿服务常态化、规范化。
牵头单位（科室）：局工会、局机关党委；责任单位（科室）：局机关各科室、局属各单位
2. 积极组织志愿服务活动。定期组织志愿者开展“垃圾不落地、上饶更美丽”的活动，促进市民保护环境，增强交通文明意识。
牵头单位（科室）：局团委、局工会；责任单位（科室）：局机关各科室、局属各单位
（四）加强行业示范引领
1. 推动文明窗口创建活动。参与市级“十佳”文明窗口创建活动，提升服务质量及形象。
责任单位（科室）：局行政服务科
2. 开展文明卫生公厕、示范性转运站的评选活动。对申报的公共厕所及公园进行专项检查，结合日常督查评比，促进行业提升。
责任单位（科室）：市环卫处、市园林局
（五）强化基础设施建设
1. 加强市政基础设施的建设与维护，确保重要道路平整、无事故。
责任单位（科室）：市市政处
2. 推进厕所革命，优化公厕建设与管理，确保每个500米有指示牌。
责任单位（科室）：市环卫处
3. 改造背街小巷，改善周边公共设施。
牵头单位（科室）：局工程办
（六）推行城市精细化管理
1. 实施城市精细化管理，加强智慧城市建设，将日常管理与综合执法结合，推动城市管理规范化。
责任单位（科室）：市数字城管监督指挥中心、市城管支队
2. 完善环卫保洁工作，保持良好的市容市貌。
责任单位（科室）：市环卫处、市城管支队
3. 加强绿化管养，提升城市形象。
责任单位（科室）：市园林局
(七) 推进文明校园创建行动
全面改善校园周边环境，开展“城管进校园”活动，引导学生参与创文。
责任单位（科室）：市城管支队、市环卫处
(八) 加强基层创建行动
开展行业特点的文明单位创建活动，提升服务水平及群众满意度。
牵头单位（科室）：局机关党委；责任单位（科室）：机关各科室、局属各单位
(九) 强化创建氛围
1. 加强舆论引导，通过宣传报道创建活动的成功案例，营造良好氛围。
牵头单位（科室）：局宣传科；责任单位（科室）：局属各单位
2. 规划公益广告设置，推动文明创建主题宣传的落实。
牵头单位（科室）：局宣传科；责任单位（科室）：局属各单位
3. 加强舆论监督，及时处理不文明问题。
牵头单位（科室）：局信访室；责任单位（科室）：机关各科室、局属各单位
(十) 实施常态化工作机制
1. 完善指挥调度机制，定时监督工作进展。
牵头单位（科室）：局创文督导组；责任单位（科室）：机关各科室、局属各单位
2. 实行网格化管理，深入社区开展文明创建活动。
牵头单位（科室）：局机关党委；责任单位（科室）：局机关各科室、局属各单位
四、工作要求
1. 加强责任分工，形成全局联动的良好局面。各科室要协调推进，局属单位实行“一把手”负责制。
2. 强化点位对标，按照《全国文明城市测评体系》进行实地考察，及时反馈整改情况。
3. 严格材料网上申报，安排专人整理，确保材料质量。
4. 加强化督查和考核，根据责任追溯原则，确保任务完成，防止推诿现象。
创建文明城市实施方案 篇19
为进一步巩固文明城市创建成果，确保工作的持续性与长效性，切实推进全国文明城市创建工作，我局特制定以下实施方案。
一、总体目标
依据全国文明城市创建的评估标准，结合市、区创文办的相关文件要求，以“点线面结合”的策略，集中整治恩阳城区的主要干道、次要街道及背街小巷中的非机动车乱停乱放、游摊散贩、占道经营、城市“牛皮癣”以及户外广告等现象，努力改善市容市貌，全面提升城市形象，助力全国文明城市的创建工作。
二、工作要求
（一）强化组织领导。全局上下要统一思想，高度重视，严格执行“一把手”负责制，积极开展创建工作的宣传活动，提高全体干部的社会责任感和紧迫感，细化责任分工，明确具体任务，为全国文明城市创建保驾护航。
（二）落实责任制。各执法大队需依据各自辖区的实际情况，开展系列创建工作，坚决防止“走过场”的现象，杜绝不注重实效、表面文章及弄虚作假的行为，强化与相关部门的沟通協作，形成工作合力，确保创建工作不断向前推进。
（三）加强网格管理。各执法大队要充分发挥网格化管理机制，以制度化推进工作常态化，划定明确的责任管理网格，实施科学合理的管理模式，确保各项工作落实到位，提高网格化管理的针对性和实效性。
三、任务分工
（一）常态化开展市容环境整治行动。各执法大队要依托网格化管理，依法取缔周边非法经营的游摊散贩，全面清理城市“牛皮癣”、占道经营及非机动车的违规行为；依法查处影响市容及学校教学秩序的违章建筑、堆放物料及噪声污染等行为；加强对建筑物外立面及渣土运输的管控。
责任单位：执法一大队、执法二大队、执法三大队
（二）常态化开展非机动车整治行动。依托网格化管理，对主次干道及背街小巷的非机动车乱停乱放行为进行集中整治，合理规划非机动车停车位，确保非机动车停放的规范性；配合交管部门加大对“僵尸车”、无牌非机动车的清理力度；对违规停放的车辆依法进行处罚，在学校周边设置临时停车点，缓解“上下学”期间的交通压力。
责任单位：执法一大队、执法二大队、执法三大队、执法五大队
（三）常态化开展楼道（消防通道）清障行动。各执法大队需加强对楼道及消防通道的管理，充分发挥网格员的作用，对非机动车占用楼道的行为依法处置，严厉打击占用消防通道的违法建设。
责任单位：执法一大队、执法二大队、执法三大队
（四）常态化开展在建工地规范行动。督促建筑工地按照创文要求，统一规范公益广告的内容、形式及规模，合理设置创文公益广告，确保达到统一标准；对破损或不达标的围挡，及时督促相关负责人更换。
责任单位：执法四大队
（五）常态化开展包保区域整治行动。各部门需认真落实包保工作，明确具体包保人员，制定具体包保任务，通过集中整治与日常维护结合的方式，对包保区域内的环境卫生进行全面整治。
责任单位：机关各股室
四、时间安排
（一）摸排整治阶段（20xx年8月1日至8月7日）
各责任单位需对照工作内容，按照“横向到边、纵向到底”的原则，全面开展摸底整改，建立动态监管台账。
（二）达标验收阶段（20xx年8月8日至8月10日）
局监察室将对创建工作进行“回头看”，对不达标的项目限期整改，确保各项整治任务全面高效完成。
（三）常态化保持（长期坚持）
创建全国文明城市是规范城市秩序、改善环境、倡导文明健康生活的重要途径，各股室及执法大队应高度重视，确保各项工作有序推进，按节点高质量完成。对工作不力的单位将追责问责。
创建文明城市实施方案 篇20
一、指导思想：
为切实落实市委市政府“创建文明城市”的战略目标，引导市民树立文明意识、弘扬文明风尚，在广泛开展社区和学校的“文明城市创建活动”的基础上，组织实施“创建文明城市实施方案”。通过此方案提升市民的文明素养，促进社会和谐，为建设美好家园贡献力量。
二、活动目的：
城市是每位市民生活的环境，文明城市的创建离不开每个人的努力。通过实施“创建文明城市方案”，号召市民共同参与，形成人人讲文明、事事讲卫生的良好氛围。希望所有家庭能够积极营造和谐美好的生活环境，携手构建文明城市，使我们共同的家园更加美丽。
三、实施范围与程序：
本方案面向全市居民，任何家庭均可参与创建活动。各社区应根据评比标准推荐有代表性的家庭，由市文明办进行综合评审。
四、评比标准：
（一）家庭成员文明礼仪。
1、家庭成员应养成良好的生活习惯，使用礼貌用语，杜绝不文明言行，保持环境整洁，不随意乱扔垃圾。
2、家庭成员应积极向上，努力工作，诚信守约，注重学习。
（二）家庭环境和睦温馨。
1、家庭成员之间应互相关心，互相尊重，营造和谐的家庭关系，积极沟通交流。
2、家庭应注重对老年人的尊重与关爱，家长应积极参与子女的成长及教育，让孩子也能为家庭贡献力量。
3、家庭应努力营造浓厚的学习氛围，鼓励孩子学习，倡导文化，传播科学知识。
4、家庭重视孩子的身心发展，培养良好品德和行为习惯。
（三）热心公益与公德。
1、家庭与邻里应友好相处，践行互助互让的原则，避免不必要的争执。
2、在公共场所应遵守公共秩序，按规则行事，不扰乱他人。在学校中应相互尊重，同学之间和睦相处。
3、在“创建文明城市”活动中，家庭成员应积极参与志愿服务和社区公益活动，为文明城市的建设贡献力量。
五、实施程序及时间安排：
1、启动阶段——公布“创建文明城市实施方案”的具体内容。
2、创建阶段——居民可依据方案要求，积极参与创建活动。
3、申报阶段——家庭自愿申报，填写相关表格，准备材料，并提交给社区管理人员。（要求材料真实、准确、详细。）
4、审核阶段——社区推荐典型家庭，市文明办对材料进行审核，评选出优秀家庭。
5、总结阶段——公示评选结果和表彰优秀家庭。
创建文明城市实施方案 篇21
一、活动目的：
为了进一步推动我校德育工作，引导学生自觉遵守公共道德，树立文明小市民的意识，借助学校这一主阵地逐渐辐射至学生的家庭和社会环境，充分发挥“小手拉大手”的积极作用，鼓励家长积极参与、支持和关注创建文明活动，共同培养学生乐于关心他人、关注社会的优良道德品质。
二、活动主题：
“文明从我做起，争做文明小标兵”
“小手牵大手，共同建设文明城市”
三、活动对象：
本校全体师生
四、活动安排：
（一）成立创建工作领导小组，以提高全体教师对创建全省文明城市重要性的认识，明确各职能部门的任务及职责，确保各尽其职，通力合作。
组长：xxx
副组长：xxx 全体班主任
（二）树立榜样，发起倡议，广泛宣传
1、由少先队发起倡议“团结一心，争创文明城市，积极成为文明市民”。
2、评选出校园内文明典范，成立少先队文明小卫士领导小组，组织每天轮班值日。
（三）分层次开展活动
1、通过开展“四个一”系列教育活动，在学生中广泛宣传文明城市、公共道德和文明行为规范的教育活动，促进学生积极争做“文明小标兵”。具体活动内容包括：
举行一次国旗下的宣讲活动，由少先队向同学们介绍争创文明城市与文明学校的重要性。（第二周）
召开一次主题班队会，各班围绕《xx市民卫生守则》，以“文明从我做起，争做文明小标兵”为主题开展班队会课。（第二周）
各班出一期以“文明从我做起，争做文明小标兵”为主题的黑板报。（第二周）
2、持久开展教育活动，养成良好的文明卫生习惯
制定有针对性的文明督导制度，及时监督并纠正学生中不文明的行为。建立奖励与惩罚机制，每周评选流动红旗，每月评选一批文明班级，在晨会上进行表彰。
与城管局合作，在我校的“红领巾一条街”开展“小手牵大手，共建美好家园”主题签名及义务清扫活动。（时间待定）
积极开展清洁校园活动，组织清扫，清理校园及周边的卫生死角。
制定校园文明值周制度，教育和监督学生随时随地不乱扔果皮和纸屑，自觉保持校园的整洁。
创建领导小组将主动配合周边社区，定期检查活动的开展情况，及时解决存在的问题。
五、活动要求
1、各班班主任要高度重视围绕活动主题，确保活动不流于形式，注重实际效果。
2、各年组的领导要及时到班级了解、指导，并协助做好各项活动的落实工作。