精神文明建设的重要性愈加凸显。它不仅是提升国民素质、促进社会和谐的基石，更是推动经济可持续发展的助推器。为此，制定切实可行的精神文明建设实施方案显得尤为迫切。通过深入研究和探索，我们发现，方案的有效性在于其能够结合地方特色、强化群众参与以及持续评估反馈，进而真正落实到每一个社区、每一个角落。唯有如此，才能让精神文明的种子在全社会扎根发芽，开花结果。
精神文明建设实施方案 篇1
为进一步推动我村20xx年精神文明建设工作的提升，提升村民的道德素质与文明程度，结合我村的实际情况，经村党支部讨论，特制定以下实施方案：
一、指导思想
依据中央及省市关于精神文明建设工作的部署与要求，结合我村20xx年“XXX”杯汽车拉力赛前期的环境卫生整治，遵循社会主义新农村发展的要求，加大村庄环境整治力度。落实市委区委与区政府的相关会议精神，加快我村的科学发展、和谐发展、率先发展步伐，为此项工作提供强大的精神支持，努力在全区内形成特色。
二、主要工作任务
1、按照市区文明办的要求，深入开展“讲文明、树新风、促和谐”活动。紧密结合汽车拉力赛的相关准备工作，提升村民的文明意识。
2、加强赛道路面及路肩的维护，广泛动员全民参与清理生活垃圾、建筑垃圾与粪便，建立长效机制，做好赛道周边杂物及草堆的清理，同时实施道路两侧的绿化工作，栽种树木与花卉。
3、加强赛车安全知识的宣传，利用村屯广播、标语、横幅以及发放宣传册等形式，提高村民安全意识，确保汽车拉力赛的顺利进行，从而提升我村在XX镇的知名度。
4、强化村民的思想道德建设，积极落实《公民道德建设实施纲要》，推进社会公德、职业道德、家庭美德及个人品德的建设，以“美德立家、勤俭持家、和谐兴家”为主题，强化家庭美德，营造良好家风。组织扶老助残和便民利民等志愿服务活动，弘扬优秀传统文化，充实农村文化内涵。
5、加强村屯基础设施建设，积极争取财政支持项目，调动全民的参与积极性，筹集地方配套资金，确保工程的质量与进度，力求在年终检查评比时，争取我村在全区名列前茅，提升村民的满意度，利用汽车拉力赛的契机推动我村新农村建设迈上新台阶。
三、工作措施
1、召开多种形式的会议，传达上级文件，统一思想，强化领导，实施共管，共同形成层层落实的工作体系，以改革的精神与创新的方法，积极解决工作中的难题。
2、建立完善的工作责任制，制定奖惩措施。对于在此次汽车拉力赛及人居环境整治工作中表现突出的村民给予奖励，反之则进行惩罚。大力推广精神文明创建中的优秀典型与经验，发挥示范引领作用。要牢记精神文明建设的重要性，切实做到目标明确、措施务实、工作到位，力争为我村各项工作的顺利推进营造良好的氛围。
精神文明建设实施方案 篇2
精神文明建设是推动社会进步的重要任务，是展现单位形象和凝聚力的有效途径。为确保我单位在精神文明建设中取得实效，特制定本实施方案。
一、建设思路
以弘扬社会主义核心价值观为核心，以提升职工素质为根本，以文化建设为重点，以创建和谐环境为目标，紧密结合实际，积极探索创新，不断推进精神文明建设，努力实现全体职工的共同进步。
二、建设目标
1、提升职工的思想政治素质和业务能力，促进个人与组织的协调发展。
2、树立科学的价值观，强化领导班子集体决策和科学管理意识。
3、创建整洁、舒适的工作环境，确保工作效率在行业内保持领先地位。
4、力争在20xx年达成市级精神文明单位标准，20xx年争取进入州级精神文明单位行列。
三、建设措施
1、加强学习。精神文明建设的基础在于知识的传播与学习。我单位将通过制定学习计划和建立学习制度，组织职工深入学习党的理论方针政策，理解社会主义核心价值观，提升自身的专业技能和综合素养，营造浓厚的学习氛围，培养学习型团队。
2、强化管理。我单位承担着多项重要职能，为确保各项工作顺利进行，必须建立完善的管理制度，涵盖安全、卫生、廉政建设及财务管理等方面。从制度层面规范职工的行为，激发员工的潜能，树立良好的单位形象。
3、组织政治活动。政治活动是推进精神文明建设的重要手段，有助于提升职工的思想境界和团队凝聚力。应定期组织健康向上的集体活动，通过活动增强职工对集体的责任感和归属感，同时加强典型示范和宣传，营造良好的社会风尚。
4、鼓励创新。创新是推动精神文明建设的重要动力。精神文明不仅仅是荣誉，更重要的是在建设过程中实现人的全面发展和社会和谐。我们需要不断更新观念，创新方法，通过灵活的手段，推动精神文明建设向更高的目标迈进。
精神文明建设是一个系统性工程。必须要有领导班子的高度重视，充分发挥党支部的战斗堡垒作用，带领全体职工积极参与，共同努力，携手打造文明和谐的单位环境。
精神文明建设实施方案 篇3
为进一步推动我局精神文明建设工作，提升全体干部职工的文明素养，特制定精神文明建设实施方案，具体如下：
一、指导思想
坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻落实党的方针政策，从提升干部职工的思想道德水平和文明素养出发，努力推动精神文明建设与经济发展、社会进步相结合，促进单位的整体发展，为社会创造良好的氛围和条件。
二、建设目标
在巩固已有成果的基础上，力争我局在本年度内成为市级精神文明单位，提升我局的综合素质和社会形象。
三、实施措施
1.加强组织领导，成立以局长为组长，相关领导和各部门负责人为成员的精神文明建设工作领导小组，确保各项任务的有效实施。通过广泛宣传，营造良好氛围，提高全体干部职工的参与热情。
2.强化教育培训，结合实际情况开展干部职工思想道德教育和业务培训，提升大家的知识水平和工作能力，增强服务意识，以实际行动展现良好的精神风貌。
3.利用各类文化活动作为载体，开展丰富多彩的文体活动，不断激发干部职工的创造力和集体荣誉感，形成积极向上的良好风气。
4.推进文明礼仪教育，确保全体职工了解和掌握基本的文明礼仪规范，积极推广“文明单位”、“文明家庭”等创建活动，促进良好道德风尚的形成。
5.鼓励创新，扎实推进创建工作，从群众的实际需求出发，开展多样化的活动，增强单位的凝聚力和向心力，力争在各个方面实现新进展。
6.发挥单位的示范引领作用，积极参与社会公益活动，如助学、帮扶等，增强社会责任感，努力营造和谐的社会氛围。
7.积极开展节能减排和环保工作，倡导绿色生活方式，建设资源节约型和环境友好型单位，提升单位的整体形象。
四、实施步骤
1.宣传动员。在20xx年x月份，开展大规模的宣传活动，通过多种形式让全体职工掌握精神文明建设的重要意义，确保每位职工都能积极参与进来。
2.加强领导，明确职责，细化方案，确保每项工作都有专人负责，落实到位。
3.在20xx年x月至x月期间，各部门协同合作，按照计划逐步推进，每月进行检查评估，及时总结经验，调整措施，确保实施效果。
4.提升宣传力度，通过多渠道宣传我局的文明创建活动，增强单位的知名度和形象。
5.20xx年x月，力争达到市级精神文明单位的评估标准，做好迎接验收的各项准备工作。
精神文明建设实施方案 篇4
一、指导思想
紧扣精神文明建设实施方案的核心要求，全面提升干部员工的文明素养，注重思想作风的培养，加强文明建设工作，从而营造和谐稳定的发展氛围。进一步宣传我单位在精神文明建设方面的成果，积极传播正能量，树立良好形象，引导全体干部员工统一思想和行动，加快精神文明建设的步伐，将智慧和力量凝聚到实施方案的各项决策与工作部署上，为精神文明建设的进展提供坚定的精神支持与智力保障，努力实现文明建设的高质量发展。
二、主要工作任务
(一)加强学习培训，培育企业文化
全体干部员工要将各类思想教育活动与营造学习型组织相结合，深入开展“学习提升年”活动。各部门要引导干部员工通过多种形式学习科技、法律、文化等领域的知识，提升综合素质。要建立健全培训和学习制度，对管理和技术人员进行系统性的多层次培养，激发干部员工的创新活力，创造“人尽其才”的新局面。在节假日及业余时间，利用文体娱乐活动延伸“学习提升年”活动，进一步增强企业文化建设，提升文化认同感。
(二)强化作风建设，落实党建责任
坚持干部作风建设的主线，深入贯彻上级党委的指导意见，落实作风建设的各项要求，确保工作落到实处。要增强创新及责任意识，领导干部要加大自我要求，树立艰苦奋斗的精神，面对新的任务目标，保持紧迫感，承认责任，提升解决问题的能力。在取得成绩时保持谦逊，继续努力，为推进文明建设作出贡献。
要注重党风廉政建设，党员领导干部要强调党性，提升品德，做好表率。严格遵循党风廉政建设责任制，进一步完善公开透明的工作机制，强化干部的自律意识，坚决抵制铺张浪费和不正之风。
要定期召开组织生活会，充分发挥党员在各项工作中的先锋模范作用，加强对新党员的宣传和发展，壮大党员队伍，并积极推动群团组织建设，使其成为和谐文明进步的重要力量。
(三)落实安全生产，保障稳定环境
始终坚持“安全第一、预防为主”的工作原则，切实落实安全生产责任制。要将安全工作与日常管理相结合，从火灾防控、人身安全等方面着手，提升全员的安全意识和责任感。各部门要制定详细的安全责任书，落实责任到位。
加强安全培训，通过各种渠道进行安全知识宣传，提高员工的安全防范意识。要加大安全检查力度，确保检查到位，及时发现并整改存在的安全隐患。要积极开展社会治理工作，加强法制教育，提高员工法律意识，有效化解矛盾，维护职工的人身和财产安全。
(四)推动文明创建，营造和谐氛围
按县委的要求，围绕“提升公民文明素养”的主题，积极参与各类精神文明活动，争创文明单位、家庭和职工，全方位展示企业形象。要利用节日开展丰富多彩的文体活动，营造积极向上的文化氛围。加强公民道德教育，提高干部员工的道德判断能力，鼓励大家在面对不良现象时积极发声，共同维护良好的工作与生活秩序。
三、加强组织领导，确保工作落实
为确保精神文明建设工作有效开展，我单位成立了精神文明建设领导小组，定期召开会议，组织各类主题活动。各部门需将精神文明建设视为基础性、长期性工作，扎实推进各项任务，确保活动产生实效。领导干部和党员要在活动中发挥示范作用，通过实际行动引导全体干部员工，勇于担当，积极作为，形成良好的活动氛围。
精神文明建设实施方案 篇5
为贯彻落实县精神文明建设指导小组的相关文件要求，进一步加强社会主义思想道德建设，推动交通系统事业的快速发展，经局党委研究决定，特制定以下工作实施方案。
一、指导思想
以“三个代表”重要思想为指引，全面落实党的十六大及后续全会精神，紧紧围绕加速交通发展这一核心任务，服务于改革及稳定大局，秉持科学发展观，以深入开展“八荣八耻”社会主义荣辱观教育活动为主线，着力提升交通干部职工的素质，增强交通行业的凝聚力，致力于营造良好的环境，锻造精神，打造品牌，创造显著成效，广泛开展具有行业特征的群众性精神文明创建活动，为交通事业的全面协调、可持续发展提供思想保障、精神动力和智力支持，促进石泉交通事业又快又好的发展。
二、目标要求
通过强化精神文明建设，推动思想解放，实现交通系统干部职工思想面貌的显著提升，充分调动干部职工的创新及创业热情，深入查找和解决影响与阻碍交通事业发展的各类问题，彻底解放制约石泉交通行业发展的思想束缚。
三、精神文明建设内涵
社会主义精神文明是社会主义社会有机统一体的重要组成部分，既是我国现代化建设沿着正确方向发展的根本保障，也是现代化建设所需的强大精神动力和智力支持。建设社会主义精神文明的根本任务，旨在培养具备理想、道德、文化及纪律的社会主义公民，全面提升中华民族的思想道德素质和科学文化水平。
四、精神文明实施步骤
（一）以“八荣八耻”活动为主线，推动精神文明思想的建设热潮。
一是明确宣传，积极营造树立社会主义荣辱观的良好氛围。通过制作横幅、设置学习宣传栏、组织报告会、演讲会、座谈会及知识竞赛等多种形式，深入宣传社会主义荣辱观的主要内容、深刻内涵及基本要求，着力形成树立社会主义荣辱观的良好社会环境。
二是坚持不懈地进行教育，引导所有干部职工牢固树立社会主义荣辱观。紧紧抓住影响人民思想道德观念形成的重要环节，结合实际，注重实效，有针对性地开展思想道德及社会主义荣辱观教育活动，把“八荣八耻”不断深入到每位干部职工的心中。各窗口单位要持续加强思想道德建设，开展争创文明形象、文明标兵、文明车船及文明道工、道班活动。
（二）积极开展思想道德建设，提升交通社会形象。
要认真完成各项工作及创建目标任务。20xx年是精神文明创建考核验收年，依照县精神文明指导办的要求，切实做好各项精神文明学习教育活动，以推动各项目标及创建任务的全面完成为目的，注重创建过程，扎实做好基础工作，持续提升交通的社会形象。
（三）以内在素质提升、外在形象塑造为重点，进一步加强机关自身建设。
围绕“提高队伍素质、加强协调指导、创新方法、提升创建水平”四个重点，持续提高综合素质，增强业务能力，以全面适应新形势下精神文明建设的需要。
一是在整合创建资源上下功夫。通过积极争取县委、县政府的重视支持，加强沟通，最大限度地发挥交通系统的积极性与主动性，形成上下联动、左右互动的工作局面。
二是在培养典型、提升窗口形象上下功夫。继续加强典型意识与窗口形象，积极从实际出发打造典型，以树立交通局窗口形象，促进我局精神文明创建工作质量的提升。
三是在落实实事上下功夫。牢固树立服务基层和群众的思想，持续改进工作方式与作风，将精神文明创建的重点放在解决影响改革及发展的重大问题上，把关注点放在广大干部职工生活和工作中的迫切问题上，力争每年为职工解决几件实事好事，使干部职工切实感受到实惠，以增强创建工作的影响力与凝聚力。
四是在开拓创新上下功夫。加强调查研究，积极在工作导向、内容形式及机制手段上寻求创新，采用群众喜闻乐见的形式，最大程度调动全体干部职工参与创建活动的主动性，使精神文明创建更加符合科学发展观的要求、经济社会发展的需求以及人民群众的利益。
五、工作要求
㈠建立领导责任制。各单位要将精神文明建设活动视为一项基础性工作与长期任务，切实抓好各项工作的落实，确保活动取得实效。各级领导干部与党员要在活动中率先垂范，做到以身作则，引领全体干部群众。
㈡理论与实践相结合。精神文明建设要与交通重点工程项目紧密结合，与通村公路建设等工作相互联动，确保推动交通事业的快速发展。
㈢加强舆论宣传与信息交流。各单位要充分利用各类媒体与宣传平台，大力宣传精神文明建设活动的意义及具体要求，展示各单位的落实措施及效果，宣传先进典型与成功经验。应注重宣传策划与跟踪报道，积极向媒体投稿，扩大活动的宣传范围与影响力，及时将工作情况以信息形式反馈至局党委，努力培养和树立先进典型，以身边事例唤起广大干部与职工的积极性。
㈣加强检查与指导。为确保精神文明建设的有效性，局党委将不定期组织人员对各单位创建活动的进展与效果进行调研、指导及考核。
精神文明建设实施方案 篇6
一、指导思想
全面贯彻落实党的精神，以政治建设为核心，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、坚决维护党中央权威，致力于培养担当时代重任的新时代新人，积极推动共同实现美好生活的愿景，力求为我局的全面发展提供坚实的思想基础与精神支持。
二、创建总体目标
局党组团结协作、务实进取，勇于创新；全局员工的思想道德风尚良好，创新意识强烈，工作效率高，服务守信守纪；工作环境整洁优美，治安与安全状况良好；管理制度科学严谨；业务工作成果显著，力争创建市级文明单位先进典范。
三、创建主要内容和标准
（一）强化学习型党组织的建设。深化理想信念教育，开展对中国特色社会主义和中国梦的学习活动。向全员推荐政治、专业及道德经典书籍，组织中华经典诵读活动，通过学习提升全员的理论素养、专业技能和业务知识。
（二）深入推行社会主义核心价值观教育实践活动。积极开展“文明服务、文明执法、文明交通、文明饮食”等系列活动，推动社会文明建设。
（三）加强思想道德建设。积极开展道德与文化讲堂建设，做好道德模范和身边好人等先进人物的评选与宣传，营造争做好人的浓厚氛围。通过多样化形式，深化社会公德、职业道德、家庭美德和个人品德的教育活动，推进具有行业特色的诚信创建。
（四）强化法制建设。围绕法治市的战略目标，开展职工的普法教育，确保每年至少组织两次集中法治教育培训，结合行政执法工作，深入开展法治学习与实践活动。
（五）积极开展志愿服务活动。倡导“学习雷锋、关爱他人、提升自我”的理念，组织干部职工参与助人、扶贫等公益活动，建立常态化的志愿服务机制，确保志愿者注册率达到95%以上，活动覆盖街道、社区及学校，保持活动的常态化、特色化与规范化。
（六）推进文明上网行动。完善文明上网管理制度，组建网络文明传播志愿者团队，成立小组定期开展活动，确保上级指定文章的创作数量和质量。
（七）做好结对帮扶工作。根据市、区文明办的要求，切实推进帮扶活动，关注贫困家庭、加强环境整治等工作。
（八）围绕“我们的节日”开展丰富文体活动。利用春节、清明、端午等传统节日，组织多种文体活动，丰富干部职工的文化生活，增强团队活力。注重图书室、健身室及活动室的管理，建设荣誉室。
（九）扎实推进文明创建工作。积极开展文明单位、文明职工的评选活动，引导机关干部克服消极心态，营造比学赶超的良好氛围，评选“最美家庭”“诚信职工”等优良典型。
（十）强化机关作风建设。提升优质服务，落实常态化管理，解决工作作风方面存在的问题，如纪律松懈、标准不高等。
（十一）加强干部队伍的素质建设。通过理论与业务培训，提升干部的综合素质，确保干部队伍水平稳步提升。
（十二）推进勤俭节约教育。引导干部职工从我做起，从小事做起，树立良好的节约意识，养成勤俭节约的良好习惯。
（十三）加强党风廉政建设。深入开展党性和纪律教育，切实加强理想信念及党的宗旨教育，增强党员干部的反腐意识，营造清正廉洁的机关氛围。
（十四）突出行业特色，开展特色创建活动。结合我局的工作任务，推动创建国家级文明城市与文明单位创建相结合，组织具有特色的活动，助力国家级文明城市创建的目标实现。
（十五）强化机关环境建设。改善机关卫生管理，加强责任落实，确保办公区域的绿化及清洁，保持环境整洁有序，无卫生死角。
四、保障措施
（一）加强创建工作的领导。建立定期听取创建工作进展的机制，解决工作中的困难，确保创建工作顺利推进。
（二）精心组织创建活动。加强宣传与教育，营造创建氛围，激励全员积极参与，确保活动的有效开展。
（三）加强对创建工作的督导。细化工作分工，制定创建台账，确保各项任务按时完成，落实情况将作为评优的重要依据，对落实不力的部门追责。
精神文明建设实施方案 篇7
为深入贯彻落实全国精神文明建设工作会议、全国教育发展大会精神，营造良好的校园文化氛围，进一步完善我校精神文明工作体系，切实加强和改进精神文明建设，落实德智体美劳全面发展的根本任务，培养能够承担民族复兴重任的时代新人，特制定XX大学精神文明建设实施方案。
一、指导思想
深入学习领会党的十九大及其后续全会精神，全面落实党的教育方针和精神文明建设、宣传思想工作系列重要论述，践行社会主义核心价值观，以德育为首要，丰富校园文化、道德实践等内容，构建安全、丰富的精神文明教育体系。
二、目标任务
充分发挥精神文明建设在校园的主导作用，明确精神文明培育的切入点，通过多种途径开展道德、法治和心理等教育，引导师生积极参与精神文化创作和实践，提升师生的文化素养，加深校园文化内涵，增强广大师生的社会责任感，深化对优秀文化的理解，营造清新健康的精神文明氛围。
三、主要工作
（一）校园文化阵地建设管理
1、强化文化基础设施建设。建设高标准、先进的文化活动中心，搭建信息发布、文化交流和资源整合平台，实现校内资源共享，实现师生文化活动的高效组织与管理，为教育、科研、管理提供优质的文化服务保障。
责任单位：文化建设办公室
2、健全校园安全文化防范体系。优化校园安全管理机制，完善各种安全防范设备，建立信息共享与反馈机制，形成技术防范、管理防范相结合的安全文化体系。
责任单位：安全管理办公室
3、强化校园新媒体平台建设。完善学校官方网站及官方新媒体平台，落实新媒体管理相关制度，确保信息的合法合规，积极推进新媒体的管理、培训和监督，并通过各种活动激励师生参与校园文化建设。
责任单位：宣传部各院系
4、加强新媒体工作群管理。贯彻新媒体工作群管理办法，利用信息技术提高工作效率，确保新媒体工作群高效运行、内容规范、沟通顺畅。
责任单位：宣传部各单位
5、建设网络道德教育平台。加强网络思政教育平台建设，支持道德类公众号的发展，增强各类平台的示范引领作用，利用网络平台开展丰富多彩的思想政治教育活动。
责任单位：教务处思想政治教育部各院系
6、加强舆情监测与管理。建立舆情预警机制，做好对重大事件与热点问题的监控与引导，提升师生的舆情应对能力，增强网络素养和自我保护意识。
责任单位：宣传部学工部
7、加强网络文化工作队伍建设。实施网络文化工作者培育计划，积极引导学校领导和教师参与文化建设，打造一支高素质的网络文化工作团队。
责任单位：教务处学工部宣传部
（二）校园文化品牌建设
8、丰富校园文化内容。鼓励师生创作健康、积极向上的文化作品，参与校园文化节和网络文化活动，展示优秀文化作品，引导学生传播健康的文化理念。
责任单位：宣传部学工部团委
9、推动文化成果评价。推动文化研究评价体系建设，将优秀文化成果纳入学校科研统计，并作为评优的重要依据。
责任单位：人事处科研处学工部团委
（三）道德实践建设
10、加强道德教育与培训。邀请专业人士开展道德教育讲座，增强师生的道德意识和自我保护意识，促进文明行为的普及。
责任单位：文化建设办公室
1、建设公益活动平台。积极探索网络公益活动，推动志愿服务工作，为学生提供参与公益的机会，营造关爱他人、奉献社会的良好氛围。
责任单位：团委
2、倡导文明自律行为。推动网络文明教育与诚信教育，提升师生的道德素养，形成主流的网络道德风尚，引导师生自觉遵守网络行为规范。
责任单位：学工部宣传部
四、工作要求
1、增强组织保障。各部门、各院系要重视精神文明建设工作，强化协调机制，将其融入日常管理。
2、经费保障。依据相关政策，落实精神文明建设工作专项经费，确保各项活动顺利进行。
3、总结与推广。各部门要总结经验，寻找实践中的创新点，积极推广精神文明建设中的成功案例与做法。
精神文明建设实施方案 篇8
根据省直文明办关于精神文明建设的相关要求，结合我院的实际情况，现将20xx年度我院精神文明建设实施方案如下：
一、指导思想
全面贯彻落实党的十九大精神，以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，紧紧围绕社会主义核心价值体系，以培育和践行社会主义核心价值观为主线，提升党建科学化水平，推动学院的科学发展。通过加强精神文明建设，积极引导全院师生统一思想、凝聚力量，助力学院的长远发展，提供坚实的精神支持和思想保障。
二、工作任务
1、深化对党的十九大精神的学习与理解，确保干部职工深刻领会党的十九大提出的重大理论和实践问题，特别是全面建成小康社会与实现中华民族伟大复兴的中国梦。强化对科学发展观、推动经济结构转型、推进改革开放的认识，努力将思想和力量凝聚到学院的各项工作中。
2、强化形势政策教育。深入贯彻省委相关会议精神，准确解读我省经济区域建设的方针政策，宣传贯彻省委的决策部署，引导干部职工将爱国情怀转化为推动河南发展的实际行动，通过辛勤努力建设中原经济区，实现小康社会。
3、推进社会主义核心价值体系建设。将社会主义核心价值观融入精神文明建设和党的建设的全过程，倡导富强、民主、文明、和谐的价值理念，积极开展爱国主义、集体主义和社会主义教育，弘扬革命传统。
4、积极开展“讲文明树新风”活动，倡导文明礼仪、读书学习和勤俭节约，深入开展“做文明有礼河南人”及文明交通、文明餐桌等行动，推动道德模范评选活动，弘扬身边的好人事迹，营造良好的文明氛围。
5、大力发展学雷锋志愿服务活动，倡导“学习雷锋、奉献他人、提升自己”的意识，鼓励广大师生积极参与志愿服务，开展关爱他人、关爱环境等志愿活动，提高全社会的志愿服务意识。
6、深化“我们的节日”活动。利用传统节日组织丰富多彩的文体活动，将经典文化与地方传统文化融合，开展送温暖、献爱心等活动，增强文化自信。
7、加强机关文化和作风建设。探索和落实机关文化建设的各项措施，创造健康和谐的机关环境，推动机关工作作风的改进，确保服务的质量和效率。
8、做好文明单位的创建与管理工作，总结经验并制定20xx年实施方案，确保创建活动的各项工作任务落实到位，积极参与本地区的文明创建活动，推动精神文明建设向纵深发展。
9、强化校园内精神文明活动的建设，通过“四争”竞赛活动提升师生的文明素养及工作效率，充分发挥各类校园活动的影响力，增强学院的社会知名度。
10、加强校园环境文化的建设与管理，提升校园的绿化、美化和亮化，营造整洁、有序的校园环境，培养师生的文明意识。
11、积极申报市级文明单位，做好创建工作的总结与资料归纳，确保以扎实的工作迎接新一届的文明单位评比。
三、组织领导
院精神文明建设指导委员会在院党委的领导下负责实施具体工作，文指委办公室将定期检查、考核工作落实情况，各党总支及相关部门需积极配合，落实各项任务。
四、措施要求
1、提高认识，增强落实力度，各级党组织和部门要将精神文明建设放在重要的位置，明确责任，推动工作的落地执行。
2、以人为本，鼓励广泛参与，通过组织动员，让广大师生积极参与到精神文明建设中，共享成果，形成良好的创建氛围。
3、定期检查考核，文指委办公室将制定督查机制，年终对各单位工作进行评估，推动创建活动的深入开展。
精神文明建设实施方案 篇9
为深入推进我乡精神文明建设工作，满足居民日益增长的精神文化需求，促进各项事业的协调发展，特制定20xx年精神文明建设实施方案如下：
一、指导思想
全面贯彻党的十九大及其后续会议精神，紧密围绕县委、县政府“新起点、新征程，铸造发展新篇章”的工作主题，积极弘扬和实践社会主义核心价值观，统筹推动城乡精神文明建设，努力满足人民群众的精神文化需求，为建设文明、和谐、美丽的XX注入强劲的精神动力。
二、工作任务
(一)深入宣传和践行社会主义核心价值观。
1、强化学习教育。按照省、市、县精神文明建设会议的部署，聚焦“四个全面”，通过中心组学习、专题讲座等方式，围绕中国梦、社会主义核心价值观、诚信建设及法治教育等主要内容进行深入学习。
2、加强宣传引导。利用乡村广播和手机平台宣传社会主义核心价值观。在各个村庄的主要道路和人口密集区域设置宣传栏，张贴社会主义核心价值观的标语，对典型事迹和人物进行宣传。
(二)积极开展“善行攸州”主题系列活动。
1、征集优秀家风家规。家风代表一个家庭的传统美德，家规则是对子孙的教诲。优秀的家风和家规不仅传承了中华传统文化，也是家庭美德的重要源泉。征集的优秀家规、家风要求语言简练、内涵丰富、健康向上，字数控制在50字以内，并需以家庭为依托，不得抄袭或造假。每村至少上报1条，截止日期为7月10日。
2、完善村规民约。进一步弘扬和践行社会主义核心价值观，推动农村精神文明和美丽乡村建设，促进村级民主管理，切实提升全体村民的自我管理、自我教育和自我服务能力。各村需对村规民约进行修订和完善，并在乡审核后公布。
3、开展文明家庭与身边好人评选活动，设立善行义举“四德榜”。以爱国守法、热心公益、优生优育等八项标准评选文明家庭，每村评选出10户文明家庭。积极评选助人为乐、见义勇为等类型的“身边好人”，每村评选出4名。评选出的文明家庭和身边好人经党委审核后，在乡文化广场设立“四德榜”进行公示，按季度更新，让善行义举得到应有的传承和尊重。
4、组织道德模范宣讲和乡贤讲故事活动。适时邀请道德模范和身边好人来我乡与广大干部群众面对面交流，增强群众对模范人物的亲近感。在推动“美丽乡村”建设的鼓励乡贤在社区文明创建工作中发挥积极作用，通过生动的“攸县故事”影响周围的人，树立良好的乡风。
5、组织学雷锋志愿服务活动。成立XX乡政府机关志愿服务队，在县志愿服务协会的指导下，确保每月开展至少一次志愿活动，全面开展“关爱社会、关爱他人、关爱自然”的志愿服务。
三、活动要求
(一)提高认识，强化领导。各村支部、村委会须充分认清“善行攸州”系列活动的重要性，依据本方案要求，结合自身实际，制定方案，分配职责，细化措施，确保落实，形成全员参与、全面推进的工作局面。
(二)创新方法，注重实效。各村在开展活动时，要注重思想提升和经常性工作，教育与实践并重，关注当前与长远目标的结合；在成效上，重视内在素质的提升，真正将文明建设的各项工作落实到位。
(三)坚持不懈，构成长效。精神文明建设是长期工程，社会主义核心价值观的形成与良好乡风、村风的建立并非一朝一夕之功。我们必须坚持不懈地推进各项工作，加大宣传引导力度，将精神文明建设工作视为一项关乎国计民生的重点工程，构成长效工作机制。
精神文明建设实施方案 篇10
一、指导思想
以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，贯彻落实总书记关于精神文明建设的重要论述，充分发挥文明城市创建的引领作用，全面推进精神文明建设工作。通过开展丰富多彩的创建活动，提升市民的文明素养与道德水平，进一步营造和谐稳定的社会环境，为实现经济社会高质量发展提供精神支撑。
二、创建目标
20xx年的精神文明建设总体目标是：以“文明创建，共享美好生活”为主题，围绕提升市民素质、优化人居环境、推动社会和谐，深入开展精神文明创建活动，着力解决群众关心的热点问题，确保各项创建指标全面达标，努力争创全国文明城市标兵，提升全市的文明形象与综合素质。
三、创建任务及责任分工
一是推进文明窗口建设。在各类服务窗口开展文明服务行动，确保服务质量不断提升。以“微笑服务、温馨交通”为主题，开展“文明窗口”评选活动，提升窗口服务人员的整体素质与形象。
责任部门：办公室、服务管理处
二是扎实推进“学雷锋”志愿活动。以“弘扬雷锋精神，传递文明温暖”为主题，结合志愿者服务月，广泛开展爱国、爱民的志愿服务活动，鼓励市民参与到文明创建中来，形成人人争做文明市民的良好氛围。
牵头责任部门：志愿服务中心
三是加强市容市貌整治。针对市区环境卫生和市容秩序问题，开展集中整治活动，着力改善“脏、乱、差”现象，确保城市环境整洁有序。
责任部门：城市管理局、环境卫生部门
四是开展文明交通宣传与劝导。结合“文明出行日”等活动，组织志愿者在主要交通干道进行文明交通宣传，引导市民遵守交通规则，提升市民的交通安全意识。
牵头责任部门：交通管理局
五是实施文明餐桌行动。积极推动“光盘行动”，鼓励餐饮单位推行绿色消费、文明用餐，提升市民的餐饮文明素养。
牵头责任部门：市场监管局
六是推广优秀文化作品。主动组织各类文化活动，鼓励社区、学校和企业参与，将优秀文化作品推向大众，增强社会文明氛围。
牵头责任部门：文化和旅游局
七是开展精神文明建设培训。结合实际情况，组织培训课程，加强对干部职工的培训，提升其服务意识和业务能力。
牵头责任部门：人力资源和社会保障局
八是完善规章制度，构建长效机制。持续优化精神文明创建的制度体系，确保创建工作高效运作，推动责任持续落实。
牵头责任部门：办公室
九是加强宣传引导，营造浓厚氛围。通过多种渠道，加大宣传力度，增强全社会对精神文明创建的认识，形成积极向上的社会风气。
牵头责任部门：宣传部
十是强化考评机制，确保责任到位。定期对各部门创建活动进行考核，督促各项工作落到实处。
牵头责任部门：绩效考核办公室
四、实施步骤
第一阶段（20xx年3月）：制定工作方案，明确创建的指导思想、目标、任务及具体要求。
第二阶段（20xx年4月）：宣传动员，组织干部职工学习精神文明建设的相关政策，提高参与主动性。
第三阶段（20xx年4-10月）：全面实施，推动领导班子、队伍建设和制度健全，加快各项创建任务的落实。
第四阶段（20xx年11月）：进行自查，依据创建标准对前期工作进行总结与整改，准备迎接检查。
第五阶段（20xx年12月）：巩固成果，对各项创建工作的长效机制进行构建，确保精神文明建设成果的持续性。
五、创建措施
(一)统一思想，提高认识。各部门要深刻理解精神文明创建的重要性，增强责任感，以更高的标准推动工作。
(二)健全组织，加强领导。成立由主要领导担任的创建工作领导小组，确保创建活动的有序推进。
(三)加强宣传，营造氛围。利用媒体、宣传栏等多渠道加强活动宣传，扩大创建活动的影响力。
(四)加强检查，狠抓落实。实施定期考核、督查机制，推动责任落实，确保创建活动落到实处。
六、活动要求
(一)制定工作计划。各部门要结合实施方案，制定详细的创建工作计划，合理安排时间，确保各项工作有序进行。
(二)加强档案资料的收集整理。各部门要配备专人负责创建档案的管理，确保资料完整、规范。
(三)及时报送工作信息。强化信息共享与沟通，各部门要定期报送创建工作进展，确保信息畅通。
精神文明建设实施方案 篇11
20xx年，市精神文明建设领导小组在县委、县政府的坚强领导下，在县文明办的细心指导和大力支持下，紧紧围绕国家和省、市、县关于加强精神文明建设的一系列决策部署，以提升文明素养为核心，坚定信念，保持定力，突出精准发力、科学管理、依法推动，认真落实精神文明建设各项目标任务，积极推动公众的参与，逐步增强社会大众的文明意识和和谐发展理念，加快精神文明建设进程，提高全县文明创建的质量与层次，为全县精神文明建设事业发展提供有力保障，促进全县经济的稳定发展，特制定方案如下：
一、指导思想
以省级文明单位标准为依据，坚持“两手抓、两手都要硬”的工作方针，提高全机关的文明程度和干部职工的道德素养，以营造“政治坚定、勇于担当、务实创新、廉洁奉公”的团队氛围为目标，通过开展群众性精神文明创建活动作为载体，全面弘扬正能量，树立榜样，表彰优秀，塑造新人，大力推进依法行政，切实增强服务效能，为改善社会文化环境，确保文明建设安全，服务科学发展提供强有力的支持，努力建设和谐幸福的新xx。
二、创建目标
1、领导班子建设扎实。局领导班子政治立场坚定，贯彻落实县委、县政府的各项决策部署，守纪律、讲规矩、强党性，做出表率，带头学习，确保中心组理论学习制度的落实；团结协作，自觉倡导民主集中制原则，科学民主决策，定期召开民主生活会，勇于开展批评与自我批评；严格遵守党的群众路线，形成良好的口碑和高威信；工作扎实，创新能力强，廉洁自律，圆满完成各项工作任务。
2、思想道德素养提升。干部群众积极贯彻执行党的路线方针政策，工作热情高涨，学习氛围浓厚，整体道德素质上升，遵纪守法意识显著增强。大家能够自觉遵循公民道德基本规范，树立起社会主义核心价值观，树立正确的生活观和价值观，积极倡导健康、文明、科学的生活方式，杜绝封建迷信、赌博等不良现象。
3、工作作风务实清廉。定期开展党风廉政教育，严格遵循廉洁自律各项规定，增强党员干部的廉洁意识和自律能力，防止违法违纪行为的发生；充分利用群众路线教育实践活动，持续纠正“四风”，严守工作纪律，形成严谨务实、扎实工作、深入调研、密切联系群众的良好作风。加强党务和政务公开，自觉接受社会监督，提升团队意识，营造风清气正的工作环境。
4、科学管理规范化。各项规章制度健全，具有较强的可操作性；管理科学具体，具备完善的管理体系，运用科学管理手段达到制度化、规范化、标准化的目标。
5、服务宗旨更加明确。树立以人为本的服务理念，拓展服务领域，提升工作效率，重视服务质量，讲求诚信简化流程，不断提高服务能力和水平；机关工作人员具备明确的行为规范，做到文明办公、文明办事，礼仪周到，运作规范有序，态度友好，仪表端庄。政风行风评议满意率提升，整体服务水平逐步提高。
6、综合治理落实有力。重视社会治安综合治理，定期开展法制教育。确保社会治安防范措施到位，内部安全管理制度健全，努力做到无违反计划生育行为、无投诉、无责任事故发生。
7、创新工作实绩显著。牢固树立创新理念和争先意识，注重创新工作方法，创造性地开展各项工作，加强环境监管，着重抓好和改善社会文明氛围、总量减排、生态创建等重点任务，努力创造生态宜居的良好环境，为精神文明建设作出新贡献。
三、方法步骤
第一阶段：宣传发动（20xx年4月上旬）。召开创建宣讲大会，印发xx市精神文明建设实施方案，安排部署创建工作，提升干部职工对创建工作的认识，激发创建热情，掀起精神文明建设的工作热潮。
第二阶段：全面实施（20xx年4月上旬—20xx年9月）。在县文明办的指导下，针对薄弱环节，认真做好班子建设、干部队伍建设和制度完善，全面完成创建的各项任务，扎实开展创建活动。局创建活动领导小组定期督导检查，提出整改意见，确保完成创建任务，达到预期效果。
第三阶段：考核验收（20xx年10月—12月）。创建活动办公室要根据年度创建情况，及时整理相关档案，准备考核验收。局文明创建领导小组对照省级文明单位标准进行初步考核，发现问题及时整改，确保全体职工以最佳状态迎接省级文明单位的检查验收。
四、主要措施
（一）健全组织，完善创建措施。确保创建工作进入规范化、制度化轨道，成立以局领导为组长的创建工作领导小组，负责指导和部署创建工作。下设办公室，制定方案、组织活动、整理资料、总结经验，定期检查真正使文明创建工作扎实推进。
（二）强化理论学习，凝聚团队力量。利用周五开展集中学习，牢固树立社会主义核心价值观，转变工作作风，增强机关各部门的整体形象及团队凝聚力。
（三）开展创建活动，提高文明素养。大力弘扬民族精神，深入贯彻《公民道德建设实施纲要》，宣传优秀典型，结合传统节日广泛开展积极向上的文化活动，继承优良传统，弘扬时代精神。
（四）认真查找问题，做好整改。依照标准开展自查，对主要问题分析研究，建立台账，明确责任，逐项解决，改善基础设施，为创造整洁、友好的工作环境而努力。
下一步，在县委、县政府的正确领导下，我们将牢记使命，忠诚履责，全力以赴，以坚定的决心、积极的态度打好精神文明建设攻坚战，推动精神文明建设持续向前发展，为建设富裕文明和谐的新xx贡献力量！
精神文明建设实施方案 篇12
为推动本地区社会主义精神文明建设，弘扬中华民族的优秀传统文化，抵制不良风气的蔓延，丰富群众的精神文化生活，根据镇党委的研究决定，特制定本实施方案。
一、指导思想
以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入落实党的十九大及其后全会的有关精神，紧紧围绕建设社会主义精神文明目标，促进文明乡风、整洁村容为核心内容；以完善文化基础设施、优化精神文化生活环境为突破口；努力提升广大群众的精神文化素养，为构建和谐社会提供坚强的思想保障和精神动力。
二、组织领导
为了确保我镇精神文明建设工作的顺利开展，年初对镇精神文明建设工作领导小组进行了部分调整，调整后如下：
组长：
副组长：
成员：
镇文明办设在文化站，由张伟同志负责日常事务。
三、主要内容
1、加强政策宣传及道德教育。广泛传播中央和省市县关于改善农村生活的重大政策，宣传社会主义精神文明建设的基本要求。积极开展传统德行和先进思想的宣传教育活动，引导群众形成良好风气，使文明的新风尚在全镇落地生根，为建设崭新的社会主义精神文明奠定坚实的道德基础。
2、组织丰富多彩的文化活动。各村要充分利用村级文化活动中心、书屋等阵地，广泛开展政策法规、科学知识及文明风尚的宣传，组织多样化的文体活动，吸引广大群众积极参与，寓教于乐，使他们在健康向上的活动中陶冶情操、提升素养。
3、开展文明单位、文明村、文明家庭评选活动。本年度计划评选镇级文明单位2个，文明村3个，每个村评选1-2户文明家庭，评选工作依照村推荐、镇审核、公示的步骤进行，并接受群众监督。各单位和村组要认真组织此次评选，在全镇营造争先创优、学习先进、促进文明的良好氛围。
四、时间安排
(一)宣传发动阶段(3月—4月)
1、召开镇文明建设工作会议，明确工作的任务和目标，制定年度工作计划及实施方案。
2、召开全镇动员大会，要求各村、各单位健全领导机构，落实工作任务和目标。
3、张贴宣传标语，悬挂宣传横幅，发放宣传资料，使精神文明建设深入人心。
(二)申报评选阶段(4月—10月)
各单位和村组根据文明单位、文明村、文明家庭的标准，抓好创建工作。具体步骤为：
1、各村开展自评，审查推荐符合条件的家庭，并于10月31日前向镇文明办申报。
2、各单位和村组根据评选标准，准备创建材料，于10月31日前自荐或通过管区推荐的方式向镇文明办申报。
(三)验收阶段(11月份)
镇文明办对各创建单位进行检查验收，集中研究评比，最后将结果公示。
(四)总结表彰(12月份)
镇精神文明委员会依据检查验收结果召开总结大会，对评选出的文明单位、文明村及文明家庭进行表彰通报。
五、工作要求
1、加强宣传发动。各村、各单位要将精神文明建设活动列为重要议程，加大宣传力度，提升群众对精神文明建设重要性的认识，在全社会构建积极向上、团结奋进的文明氛围，不断提高精神文明建设的质量和水平。
2、明确目标责任。各村、各单位要切实履行职责，将创建工作作为重点，结合本单位实际，制定详细的实施方案，层层分解，落实责任。
3、强化工作措施。各村、各单位要加大检查和督促力度，确保工作进展及质量，注意实效，精心组织，周密安排，确保资金投入，促进精神文明建设工作的顺利开展。
精神文明建设实施方案 篇13
为全面推动师生文明素养的提升，构建和谐文明校园，为我县创建省级文明县城奠定良好的社会基础，经研究，决定在全系统内实施精神文明建设“全面提升”活动，具体方案如下：
一、指导思想
深入贯彻落实省、市、县各级关于精神文明建设的相关工作部署，以“全面提升”活动为核心，增强教育系统精神文明建设的效果，为我县优化发展环境、创建省级文明城、建设“文化强县”提供坚实支持。
二、创建原则
㈠全员参与
“全面提升”活动的成果应当是全县师生共同努力的结果。在创建过程中，要明确人人都是参与者的理念，积极动员全体师生共同参与，共同努力，共创精神文明建设新局面。
㈡立足实际
活动要从学校及师生的实际出发，针对性地开展，使之成为师生追求文明的全过程，成为自我教育和提升的途径，成为展示良好精神风貌、倡导文明风尚的有效载体。
㈢特色创新
此项活动具有建设性和创新性，实施中需不断探索新方法，确保内容上有所创新、形式上有所突破、效果上有显著提升，做到与时俱进，持续推进。
㈣长效推进
该活动是推动精神文明建设的重要动力，要按照“创建—保持—创新—提高”的原则持之以恒，常抓不懈，逐步深入，实现科学化、规范化、常态化的目标。
三、创建内容
精神文明建设“全面提升”活动包括以下几个方面：
㈠创作一部反映社会良好风尚、贴近校园生活的文艺作品
认真贯彻党的相关精神，依据我县“文化名城”建设的战略规划，激励广大师生积极发挥创造力，根植于校园生活实际，以“弘扬文明新风、唱响时代主旋律”为主题，开展形式多样的文艺创作。文艺形式包括小说、散文、诗歌、绘画、书法、摄影等，通过精心筛选汇编成册，也可表演歌曲、舞蹈、儿童剧等舞台艺术。每个单位提交的文艺作品须为师生原创，不得抄袭。年终，县局将邀请专家进行作品评选，并组织展览，推荐优秀作品参加各级文艺赛事和演出活动，引领校园文明风尚，推动精神文明建设的进一步发展。
㈡开展一次精神文明志愿服务活动
每个单位每年至少组织一次志愿服务活动。充分发挥党政工团及少先队的模范作用，组建高素质的志愿服务团队。以“倡导文明新风、服务群众生活”为主题，深入开展志愿服务。可以走进工厂、农村、社区等地，宣传文明理念，劝导不文明行为，提供关爱空巢老人、留守儿童的服务。各单位的志愿服务活动要紧扣文明主题，强化过程管理，确保长期有效。年终，县局将对志愿服务效果进行评估，表彰优秀的服务团队。
㈢组织一次未成年人思想道德教育现场活动
以培养未成年人良好的道德观念和社会责任感为目标，各单位每年至少组织一次道德教育活动。活动可以通过评比“精品德育课堂”、岗位辅导等多种形式，提高德育实效。利用公益性文化场所和传统教育基地，开展主题实践活动，引导未成年人在实践中内化道德品质。年内，县局将对各单位活动进行抽查，发现优秀活动将适时召开现场会。
㈣开展一次师生道德模范评选
为大力宣传精神文明建设中的先进典型，教育引导广大师生争做精神文明建设的实践者和推动者，县局每年组织一次师生“道德模范”评选活动，内容涵盖多个模范类别。各单位要积极发动师生开展自我评议，形成人人宣传学习的氛围。年终，县局将组织评选表彰，并通过多种形式宣传推广道德模范的先进事迹。
㈤开展一次文明校园评比活动
以“文明校园，有你有我”为主题，全县中小学要积极参与文明校园创建工作，确保每所学校都参与评选。各单位需制定创建规划，提升校园环境，关注校园文化建设，努力营造浓厚的文明氛围。年终，县局将对各单位的创建情况进行检查评估，评选出“十大文明校园”。
四、保障措施
“全面提升”活动是精神文明建设的重要内容，每年定期开展。活动期间，县局将对各单位开展情况进行抽查，抽查结果将作为年度评选的重要依据。对未能认真组织活动的单位，将取消参与评选的资格。
一要加强组织领导。将活动作为重点工作抓紧落实，确保思想认识统一、组织措施到位，各单位需将活动方案在3月1日前上报县局。
二要做好宣传发动。利用校园内部的多种传播渠道，宣传活动的重要性，激发师生参与热情，保持与县局的沟通，及时反馈创建中的经验。
三要确保活动实效。将活动与校园文化建设紧密结合，发挥师生主体作用，激励他们积极参与，确保活动取得实效。年终，县局将集中考评各单位的活动成果，并评选出“优秀组织单位”。
精神文明建设实施方案 篇14
为加快本地区精神文明建设的进程，进一步提高农村精神文明建设的整体水平，根据区文明办的相关指示，镇党委、政府决定自20xx年4月起，在全镇范围内全力实施以创建文明城镇、文明生态村、文明街道和文明家庭为核心内容的精神文明建设实施方案。
一、目标设定
力争在本年度内成功创建星级文明镇，确保全镇有3个村成为星级文明生态村示范点，确保每个村至少创建一条文明示范街，并在每个村评选出15个星级文明家庭。
二、工作重点
（一）星级文明镇创建的主要任务。
1、健全镇直机关干部的学习和管理制度。将20xx年定为机关作风提升年，深入推进“建设学习型、服务型机关，培养思考型、创新型干部”的活动，以提升干部的工作能力和水平。
2、建设综合服务中心，推行一站式服务。结合全镇机关干部的包村工作，搭建“镇有服务中心、村有服务站、组有联络员”的服务网络，进一步完善服务型政府的建设。
3、加强市场环境整治。联合工商、税务等驻镇单位，开展市场环境治理专项行动，建立有效的监督机制。
4、深入开展青少年思想教育活动。通过实施提升青少年思想道德文化素养的系列活动，在孩子们中树立起崇尚道德、追求文明的风尚。
5、全力以赴促进经济发展，提高农民收入水平。继续加速农业产业化和工业发展的进程，以项目建设为核心，20xx年计划实施35个农业和工业发展项目，推动本地区经济的快速增长。
6、加强基础设施建设，改善农民的生产生活条件。筹集资金对镇中心部分道路进行改造；规划建设居民小区；提升镇卫生院的医疗条件；对镇中学进行维护和升级；开展镇区环境卫生综合治理；增强绿化和美化，计划在镇区内植树600亩。
（二）星级文明生态村、文明示范街的创建任务。
1、各村要结合党员先进性教育，加强“两委”班子成员的理论学习和思想教育，建立健全相关制度，确保村级工作机制的有效运行。
2、强化社会治安综合治理。推广群防群治的工作措施，提高农村居民参与防范和打击犯罪的意识，努力将全村的治安案件降至最低，致力于实现零发案的目标。
3、提升农民的道德素质与科学文化素养。组织引导农民开展积极向上的文化体育活动，抵制迷信等不文明行为；鼓励农民参与科技教育培训，力争每户掌握至少一项致富技能。
4、制定村庄的经济发展和社会进步计划，确保集体经济不断壮大，农民的生活水平逐步提高。各村需制定五年及年度发展规划，确保工作的阶段性、计划性和延续性，以促进持续健康发展的经济。
5、加强生态环境建设。开展对村内荒山荒坡的治理，每年制定治理计划。
6、加快社会事业建设。确保村内适龄儿童和青少年入学率达到100%，推进义务教育的全面普及；加强村卫生室建设，确保农民的小病能在村内解决；每年开展1-2次环境卫生整治，落实卫生责任制，确保村庄内各条街道卫生清洁，垃圾及时清理。主街道实现门前“四包”责任，确保门内环境达标，路面硬化，设置路灯，杜绝乱堆乱放和占道经营现象。
（三）十星级文明家庭创建任务，严格按照区里的要求进行实施。
三、实施措施
（一）成立领导机构。为确保实施方案的有效推进，镇村两级需成立精神文明建设工作领导小组，全面负责创建工作的组织与安排。
（二）指定专项负责人。镇村需各指定一名领导专责组织实施创建工作，定期制定工作方案，并对重点及难点任务进行专项推动。
（三）加强经验交流与示范引导。全镇定期在相关村召开精神文明建设经验交流会及现场会，并组织外出考察学习，互相借鉴创建工作中的先进经验和做法，持续推进整体创建工作。
精神文明建设实施方案 篇15
一、制定目标
巩固本市精神文明建设的成绩，力求创建自治区级精神文明社区。
二、指导思想
以习近平新时代中国特色社会主义思想为指引，以提升社区居民的生活品质、构建和谐共生的社会环境为出发点，充分发挥街道办事处及各相关部门的支持，积极调动社区组织和广大居民的参与热情。进一步解放思想，锐意进取，整合资源，推进工作，以饱满的热情和优质的服务，推动精神文明建设不断迈上新台阶。
三、主要任务
(一)加强组织，完善工作机制
1、健全领导体制。一是成立由社区党支部书记、社区主任及有关职能人员组成的领导小组，统一协调、组织各项工作。二是制定工作规划，结合社区实际情况，明确精神文明建设的目标和实施步骤。
2、完善工作机制。一是定期召开工作会议，评估精神文明建设进展情况，及时解决工作中遇到的困难，并形成反馈机制，确保建设过程的有序推进。二是加强实地检查，确保各项活动的质量和效果。三是定期发布工作简报，及时宣传建设动态及居民参与情况，促进活动深入开展。四是落实专项经费，确保各项工作顺利实施。
3、构建工作网络。充分运用社区内各类组织的力量，增强居民的参与意识，推动形成共同参与的良好氛围。
(二)强化环境整治，提升社区形象
注重社区环境的改善。利用宣传渠道，提高居民的环保意识，营造一个文明、和谐的生活氛围。以楼道为单位，明确楼长和小组长的职责，定期开展卫生检查，确保无盲区。进一步加强住宅区的绿化工作，以提高小区绿化率为目标，建设绿色家园。
(三)加强法治宣传，维护社区稳定
1、强化治安管理，维护良好秩序。一是深化社区治安管理，建立健全防范网络，确保社区内不发生重大刑事案件。二是加强外来人口的管理，严格审核租房及流动人口的相关证件，严厉打击违法行为。三是积极配合公安等部门，定期对社区内的经营场所进行检查，防范不良现象的滋生。
2、妥善处理矛盾，维护和谐稳定。注重在节假日和重要活动期间的矛盾排查，确保不发生重复信访事件。对社区内的纠纷进行妥善调解，确保矛盾化解在基层。
3、推动法治建设，普及法律知识。开展“法律进社区”活动，培养社区法律志愿者，推广法律知识，提升居民的法治观念。
(四)关注弱势群体，提升社区服务
1、优化老年服务。一是实施老年人福利计划，改善社区服务设施，让每位有需求的老年人享受到便利的服务。二是强化精神慰藉，确保老年人老有所依、老有所乐。
2、提供帮困措施。为残疾人和困难家庭提供必要的政策支持和帮助，确保他们的基本生活需求，鼓励社会力量参与帮扶。
3、促进就业服务。关注下岗职工的再就业，提供技能培训，帮助他们重新融入社会。通过开发新岗位，落实就业优先政策。
4、做好拥军工作。加强对军人及其家属的关心支持，积极开展各类活动，营造尊重军人的良好社区氛围。
5、提升社区卫生服务。将卫生服务转型为综合性服务，关注居民的健康管理，开展防病宣传，提高居民的健康水平。
(五)丰富文化生活，繁荣社区精神文明
1、建设文化阵地。加强文化活动场所的建设，使其成为居民交流与学习的中心，鼓励居民积极参与活动。
2、培养文化团队。提升社区文化团队的专业水平，鼓励开展丰富多彩的文体活动，提高居民的参与热情。
3、组织文化活动。结合节庆和主题活动，组织多样化的文化娱乐活动，提高社区凝聚力，丰富居民的精神生活。
(六)增强教育力度，提高居民素质
1、强化道德教育。积极开展道德宣传活动，使“爱国、守法、诚信”等公民基本道德规范深入人心。
2、营造文明氛围。鼓励居民树立环保意识，提升社区的整体文明程度，促进人与自然的和谐共生。
3、提高精神文明建设水平。在巩固基础的基础上，争取创建更高标准的文明社区，提高居民的文明素养。
4、加强家庭建设。家庭是社会的基本单位，应鼓励居民之间互助互助，形成良好的邻里关系，共同建设美好社区。
5、树立榜样力量。通过宣传优秀事迹和志愿者活动，激励更多居民参与到精神文明建设中，推动形成良好的社会氛围。
精神文明建设实施方案 篇16
为深入开展精神文明建设工作，推动社会全面进步，保障人民群众的幸福与安宁，根据区委、区文明办的统一部署，结合我街道的实际情况，特制定xx年精神文明建设实施方案如下：
一、指导思想
20xx年，全街道精神文明建设的指导思想是：以习近平新时代中国特色社会主义思想为引导，全面落实科学发展观，围绕市文明委、区委的工作方针，以构建社会主义核心价值观为基础，以省级文明城区创建和“春风计划”实施为引领，积极开展道德主题实践活动和基层文明创建行动，以人为本，扎实推进，注重成效，努力培育文明风尚，提高居民的文明素养和社会文明程度。
二、工作目标
围绕领导班子凝聚力、工作成效、精神面貌、文化教育发展、秩序管理和环境整治六大领域，积极探索精神文明建设的新思路、新方法，争创市、区级文明单位，实现新突破。
三、工作任务
20xx年的精神文明建设工作任务是：围绕“三个紧密结合、四项重点任务、五项具体措施”开展工作。
三个紧密结合：一是紧密结合思想政治工作，加强宣传教育。坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，探索有效的思想政治工作方式，增强工作针对性和实效性，以思想信念教育为核心，提升干部群众的思想道德素养和理论水平，为街道各项工作提供有力保障。二是紧密结合基层党建工作，充分发挥党员的先锋模范作用，围绕群众关注的热点和难点问题，开展形式多样的学习宣传和文化活动，营造积极向上的道德环境。三是紧密结合街道重点项目推进，鼓励群众积极参与省级文明城区创建，增强村民创建美好家园的意识和责任感。
四项重点任务：一是加强精神文明建设的制度化和规范化，建立责任机制，确保检查、落实和考核工作到位。二是充分利用各类媒体和教育资源，加大宣传力度，及时传达群众关心的问题和街道的努力成果。三是推动特色创新活动，利用文艺作品、党校、党员活动室等载体，开展多样化的文化和教育活动。四是做好协调、指导、督促和评比工作，促进各片区之间的沟通与合作，实现检查考核的有机结合。
五项具体措施：一是建立定期例会制度、考核制度、学习制度及干部教育制度。二是结合文明城区创建，开展卫生知识竞赛及书画、摄影展览活动。三是利用基层党建阵地，开展贴近生活的宣传活动。四是将村（居）文化建设与科技普及结合起来，推动“特色文化村”和“文明村组”的评选活动。五是加大宣传力度，争取在省、市区的媒体上曝光，提高我街道的知名度。
四、工作要求
加强领导、完善机制、落实责任、明确目标、广泛动员、全员参与，力争使我街道的精神文明建设活动实现新的突破与发展。